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                “我最喜爱的老师”评选活动
 
策
划
书
    
华东交通大学学生会
华东交通大学各学院学生会
 
一、组织机构
指导单位:校团委、学工部(处)、校党委宣传部
主办单位:校学生会
协办单位:各院学生会
媒体支持:日新网、校报、校电视台、校广播站、新闻网、微博协会
二、活动时间
2015年3月26日——2015年5月10日
三、入选基本条件
1.本校在岗教职员工;
2.坚持党的教育方针,拥护党的基本路线和各项方针政策; 
3.人格高尚,乐于奉献,具有良好的职业道德素养;
4.尊重学生,关心学生,爱护学生;
5.积极探索教育新载体、新手段、新方法,工作业绩突出。
四、活动安排
1.提名推荐。3月26日至4月10日。
以学院为单位,对照入选基本条件按照自下而上、上下结合的原则,由学生自主提名,班级汇总,院学生会组织学生评审团,按照《提名推荐指导名额》(见附件1)推荐候选人选,并于4月10日前向活动组委会提交候选人推荐表(见附件2)纸质材料和电子材料各一份。
学生提名的人选可以是本院教职工,也可以是其他学院或学校职能部门教职员工。提名人选为其他学院教职员工的,由本院学生会将提名材料移交教职工所属学院学生会,参与该院推荐;提名人选为学校职能部门教职工的,直接将提名材料报送活动组委会。
学院学生会应按照本方案规定的基本程序,结合实际情况,成立专门机构,指定责任人,精心设计提名推荐方案,发扬民主,充分协商,确保提名推荐工作公开、公平、公正,顺利进行。
2.深度专访。4月11日至4月25日。
各学院学生会组建专门的学生记者团,对提名候选教职工进行深度的人物专访和先进事迹展评,并撰写访谈记录。访谈记录将作为最终评审的重要依据。各学院记者团在4月25日晚将所采访的资料,交到北区教16栋4楼学术部办公室。
采访需包括以下具体内容:
1、提供推荐老师的生活照或工作照(7寸电子照片)。
2、提供采访图片资料(各学院自主拍摄,图片资料可以包括教学、生活场景、学生评价等方面)
3、提供一些书面材料,问题如下:
(1)老师的获奖情况,需写明校级、省级、国家级的奖项内容及时间(xxx年,奖项名称,国家级)。
(2)老师承担的科研项目,需注明校级、省级、国家级(xxx年,科研项目名称,国家级)。
(3)老师自己的求学经历,各学院可自主丰富,分享一些老师求学过程中的感受及感悟。
(4)老师在交大工作的感受及对自己所教授学生的一些建议及憧憬。
(5)老师在教学及生活过程中的一些经历、最难忘的事情,与学生相处最愉快的时刻。(如果可以,尽量提供当时的事情照片或影像资料)
(6)老师如何看待社会上存在的中国大学教育不如外国大学这种说法。
(7)从老师自己的标准来看,怎样的大学生才算是优秀的大学生。
(8)在老师与学生交流的过程中,老师觉得现在的大学生最缺失最迫切需要提升的是什么。
*注:资料排版字体格式:标题(宋体二号)正文(宋体小四号)
4.学生采访。
(1)老师的教学亮点在哪里。
(2)老师在大学生活上对你有何有用的建议。
(3)你认为你的老师除了教学课程方面还有何特长。
(4)如果给你的老师打分,你将给老师打多少分(100分制)
5.活动宣传。
(1)前期宣传。(3月25日-4月10日)
     宣传平台:校学生会官方微博微信、日新网、校报、校学生会微信平台、华东交大青年微信平台等对此活动进行宣传。
     前期准备:召集各学院学术部部长开会,将“我最喜爱的老师”评选活动实施方案下发至各学院学生会。要求各个学院按照文件要求积极准备本次评选活动并将文件精神传达至学院所有同学,按照公平、公正、民主原则进行提名推荐。
召集各学院宣传部部长开会,讨论相关的宣传工作。要求各学院学生会在学院里大力宣传,动员全院同学积极参与本次评选活动。要求参与投票人数至少占学院人数的百分之三十。
通过微博回顾往届“我最喜爱的老师”活动,以介绍上届获奖老师的方式带动同学们对本次活动的参与积极性。
 (2)中期宣传。(4月11日-5月3日)
第一轮:在微博上定时发布对各个学院参选老师进行介绍。一天发表两篇,每一篇对1-2个学院参选老师进行介绍。让广大同学认识了解评选的57位老师。
第二轮:发布“教师访谈录”。内容来源于学生采访组对老师采访编写的访谈录。
第三轮:线下宣传。我们将在南北区组织宣传本次活动。
(3)微信、微博投票。(5月1日-5月10日)
   开展为期十天的微信平台(华东交通大学学生会、交大青年)、微博平台(华东交通大学学生会)投票活动,动员全校同学广泛参与到本次评选活动中来,(截止5月10日晚18点)。 
后期宣传(5月10日后)
       评选结果出来之后,我们将通过华东交通大学学生会、日新网、交大青年微信公众平台对评选结果进行公布。
   公布结果后,每天在官方微博
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