2014企内部控制评价指引 课后练习.docVIP

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  • 2016-12-09 发布于贵州
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2014企内部控制评价指引 课后练习

企业内部控制评价指引 课后练习 1、企业实施内部控制制度就可以达到一切目标。[题号:Qhx009467] 正确答案:B 题目解析:内部控制只能为达到目标提供合理担保。 2、企业应当结合内部监督情况,定期对内部控制有效性进行自我评价,出具内部控制自我评估报告。[题号:Qhx009468] 正确答案:A 企业财务部门应当对内部控制评价报告的真实性负责。[题号:Qhx009469] 正确答案:B 题目解析:企业董事会应当对内部控制评价报告的真实性负责。 4、根据内部控制评价的客观性原则,评价工作应当准确地揭示经营管理的风险状况,如实反映内部控制设计与运行的有效性。 [题号:Qhx009470] 正确答案:A 5、专业部门、审计部门与内部控制部门缺乏良好的沟通机制将影响内部控制评价的客观性。[题号:Qhx009471] 正确答案:A 6、企业组织开展内部环境评价,应当以组织架构、发展战略、信息沟通、企业文化、内部监督等应用指引为依据,结合本企业的内部控制制度,对内部环境的设计及实际运行情况进行认定和评价。 [题号:Qhx009472] 正确答案:B 题目解析:企业组织开展内部环境评价,应当以组织架构、发展战略、人力资源、企业文化、社会责任等应用指引为依据,结合本企业的内部控制制度,对内部环境的设计及实际运行情况进行认定和评价。 7、企业内部控制执

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