《管理学原理》考题大或纲.docVIP

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  • 2016-12-13 发布于湖南
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安徽财经大学继续教育学院 《管理学原理》期末考试大纲 班级:姓名:学号:本复习大纲适用于本学期的期末考试,所列题目为期末考试试卷的出题范围。本次期末考试题目题型分为两种:判断题、单项选择题。其中,判断占40%,单项选择占60%。 一、判断题: 控制是确保组织行为与组织计划相一致的过程。√ 现场控制把重心放在组织的投入因素上。× 泰罗被称为科学管理之父。√ 标杆管理只可以在生产性企业应用。× 沟通是信息交换并被两个或者两个以上的人理解的过程。√ 单用计划是为组织日常遇到的问题提供解决方案。√ 当一个人在向听众们转达政府机关的某个新文件的时候,他也是在进行沟通。√ 疑邻偷斧的故事反映了心理因素对于接受者接受效果的影响。× 沟通的噪音存在于沟通的每个环节。√ 在日常的沟通方式中,非语言沟通的影响有时候甚至超过了语言沟通。√ 组织内仅存在向下和向上两种沟通渠道。× 当代的激励观是建立在“经济人”假设基础上的。× 马斯洛的五层次需求包括:生理需求,安全需求,需求需求自我实现需求360度业绩评就是由被考评人的上级、下级和客户担任考评者,对被评者进行全方位的评价,再通过反馈程序,达到改变行为、提高业绩等目的 3、向上的沟通通常不会用于哪类信息的传递?( B ) 业务改善的建议 战略性决策 业绩报告 财务和会计信息 冤屈和争辩 4、以下哪个理论建立在努力、业绩和产出的关系基础上?(

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