XX年银行副行长竞聘演讲稿.docVIP

XX年银行副行长竞聘演讲稿 尊敬的各位评委、领导、同志们： 大家好! 首先真诚的感谢领导和同志们对我的信任，使我有机会再一次站在这里发表副行长竞聘演讲。首先我向各位简单介绍自己。 我叫，今年岁，学历。自年进入银行至今已有年，现任副行长。回首过去的年，在银行领导和同仁们的支持和帮助下，我在工作中一直兢兢业业、任劳任怨，从一个业务新兵逐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的责任人，得到了同事的认同和领导的肯定。其间，我曾被。 一、自身优势 面对竞聘副行长，我自身具有如下优势： (一)吃苦耐劳，勇挑重担 今天，我继续参加这次竞争，是因为热爱这项工作，珍惜这次机会。如果组织上把这项重任继续交给我，我将始终保持高度的责任感，坚强的事业心，努力战胜困难，竭力完成各项工作任务，让领导放心，让同事满意。 (二)兢兢业业，严谨作风 银行业方面的工作关系到的是直接经济利益，也是一项要求非常严格的工作。来不得半点马虎，严谨的工作作风，认真细致的工作态度是对一个从事银行业人员的最基本的要求。坚持干一行，爱一行，专一行，脚踏实地干好本职工作，严格按照标准开展各项工作。坚持原则，务实肯干，敢于争先，善于思考，勇于改革，做到认真负责，一丝不苟，义不容辞的为单位做好贡献，一直以来的奉献精神也在同行里深受好评，在行内具备较高的威望。我始终认为，严谨的工作作风和爱岗敬业的工作态度同等重要。 (三)具有经验，了解重点 副行长的工作是重要的，要制定年度工作计划，并组织实施；要贯彻落实各项计划、运行等规章制度及操作流程；还要编报、分解、落实本行业务计划，并监测、分析、报告、考核执行情况等等，可以说是包罗万象、非常繁杂的。由于本身担任副行长年，我了解副行长的工作，能够熟悉地直接投入工作，起到事半功倍的作用。我有较强的问题处理、系统分析、理解判断、组织协调和沟通能力，这些都是保证我做好副行长工作的基础条件。 (四)诚信包容，团结同事 参加工作后，我努力为自己创造了很好的学习和锻炼机会。我能较好地处理与上下级关系，在处理与上级领导关系时，我能做到诚心实意,不有意卖弄自己，在处理与同事关系时，能做到诚信、包容、不争强好胜，与同事友好相处，互帮互助。通过实践中与不同人的接触，对不同业务的处理，自己的组织协调能力不断提高。 (五)无私奉献，善于钻研 我有吃苦耐劳、无私奉献、善于钻研的敬业精神和求真务实、脚踏实地、雷厉风行的工作作风。想以前工作的琐碎繁杂，遇到无数困难，但是都我一一克服、时常加班加点，竭尽全力做好工作，不怕辛苦，从无怨言。我会继续发扬以前优良艰苦的工作作风，按照副行长的要求，紧密结合本岗位实际，创造性、灵活性地协调、开展各项工作，保证出色完成各项工作任务。 二、假如我是行会计主管 假如我竞聘成功了，我将会从平时的工作态度及工作质量开始。俗话说的好，态度决定一切。没有好的工作态度，就没有好的工作质量。在工作中，继续严格要求自己，认真做好本职工作。 (一)找准定位，做份内工作 我想做为一名副行长关键是要找准自己的定位，做到办事不越权、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下压，责任不躲避、不推诿。要善于和敢于承担责任，推动工作。与下级发挥好决策参谋、调查研究、综合协调、督查督办“四大职能”，用全新的经营理念，简化办事程序，提升研究室层次，真正让领导放心、上下级称心、全体同事顺心。用自己对事业的热爱和忠诚以及出色的表现，来赢得领导与同志们的信任、来提本行的地位。 (二)立足本职，做合规员工 在经济市场有序的发展过程中，只有我们严格地遵照执行合规管理细则要求，才能真正地体现在我们行业的发展上。合规是我们银行人的生命线，是促进本行员工队伍健康发展的机制保障，合规操作是岗位工作的第一要义。在一定程度上，副行长就是一个银行的“监督部长”，在很多时候不但要搞好内部的组织协调，还要加强与外界的交往联络，具备一定的外交沟通能力必不可少。作为副行长，要勇于解放思想，破除陈旧传统观念的束缚，加强锻炼，敢于突破，做思维敏捷、作风稳健、适应岗位要求的新型复合型人才；其次，要掌握一定的外向工作方式。只有做到人人主动合规，事事处处合规，才能将各种隐患永永远远地消灭在萌芽状态，铸就企业成功的基石。只有把握好合规这根主线，才能在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩。 (三)认真履职，做协助参谋 摆正自己的位置，继续当好上级领导的参谋和助手，认真履职，勤奋工作，爱岗敬业，强化勤政意识、服务意识，尽职尽责努力做好本职工作。精心组织，周密安排，坚持以发展为第一要务，全面完成上级下达的各项工作任务。 说到