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党委办公室学习实践科学发展观心得体会 一、要在强化学习上下功夫 随着形势的发展变化，党委办公室工作的内容越来越广泛，任务越来越艰巨，对工作人员的要求越来越高。加之各级领导干部的年轻化、知识化、专业化趋势，客观要求办公室工作人员必须不断强化学习，增强素质。一要增强学习的自觉性。大量的事实证明，对待学习的态度不一样，个人的成长和进步就不一样，工作水平和成效也不一样。要充分认识到学习是生存的基础、进步的阶梯、成长的捷径，通过不断改善学习条件，优化学习环境，创造学习机会，严格学习制度，深入开展“学习型干部、学习型机关”创建活动，着力引导办公室干部把学习当作一种政治责任，牢固树立“学习为本”、“学习工作化、工作学习化”等强烈的学习意识和终身学习的理念，养成在学习中工作、在工作中学习的习惯，真正做到减少应酬多读书、挤出时间多学习、静下心来多思考。二要增强学习的针对性。要坚持“精而管用”的原则，既学习理论、学习政策，不断提高理论政策水平和辩证思维能力，又学习业务知识、学习相关知识，不断提高工作能力和服务水平。既向书本学习，不断拓宽知识面，向实践学习，在实践中增长才干；又向领导学习，提高综合素质，向同事学习，博采众长。三要增强学习的实效性。学习的目的在于应用。要坚持理论联系实际，学以致用，用有所成，做到既联系思想实际来学习，不断进行修养上的“吐故纳新”，又要联系工作实际来学，增强工作的原则性、预见性和创造性。通过学习，使办公室干部增强政治意识、大局意识、责任意识，做到头脑清醒、知识全面、思维敏捷、明辨是非，在大是大非问题上判断准确、立场坚定，使思想观念、思维方式、行为准则与党委合拍，与领导共鸣，与发展同步。 二、要在提升能力上下功夫 一要提高写作能力。文件、工作报告、领导讲话等文稿是党委实施决策和指导工作的重要载体，从某种意义上讲，文稿质量的优劣决定着党委办公室参谋服务水平的高低。必须牢固树立“以文立室、以文辅政”的理念，把提高文稿质量作为主攻方向。文稿起草坚持以提高领导满意度、基层认同感和对实际工作的指导性为原则。要在“新”和“实”上下功夫，做到用简短的篇幅容纳丰富的内容，用通俗的语言表达深刻的道理，用清新的文风增强表达的效果，杜绝空话、大话、套话、废话，多讲实话、新话、短话、管用的话。二要提高参谋服务能力。要身在兵位、胸为帅谋，抓住牵动全局的重点问题、群众关注的热点问题、亟待突破的难点问题，深入细致地调查，潜心入微地研究，在重大决策、关键问题上给党委献计献策。要坚持实事求是和可靠有用的原则，及时收集和上报重要情况、重大突发性事件、重点不稳定因素等信息，增强对重大事件的应对能力和对紧急情况的快速反应能力。要进一步健全信息值班、信息审批等工作制度，努力做到发现问题快、采编撰写快、传阅审批快、反馈落实快，为领导决策提供及时有效的参考。三要提高督查落实能力。要整合督查力量，采用联合督查、交叉督查等形式，形成领导督查、联合督查、专项督查的合力，形成“议而决、决而行、行必果、果必报”的督查运行机制；要突出督查重点，加强对党委重大中心工作、重大工程项目建设以及民生热点难点问题的督查，推动党委决策部署顺利实施；要强化督查权威，充分发挥组织协调、通报批评、处理问题的职能，做到敢督敢查敢办、有位有为有威；要创新督查方式，综合运用催报督查、实地督查、跟踪督查等方式，更多地开展暗访督查、回访督查等形式，把催办转办与直接督办、听取汇报与深入查证、日常督查与明察暗访结合起来，建立健全督查专报、通报、反馈、奖惩等制度，提高督查实效。四要提高综合协调能力。党委办公室处在沟通上下、联系左右的枢纽位置，承担着上为领导分忧、下为群众解难的综合协调职能，发挥着协调关系、化解矛盾，保证党委机关高效运转的重大作用。要立足于提高效能抓协调，精简会议和文件，改进会风和文风，减少程序和环节，让领导从繁杂事务中解脱出来，集中精力谋大事、抓大事；要立足于关注民生抓协调，做好信访工作，着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，多为群众排忧解难；要立足于总揽全局抓协调，积极主动协调好方方面面的关系，调动方方面面的积极性，形成落实党委决策、共促科学发展的合力。五要提高后勤保障能力。要加强财务管理，搞好增收节支，保证党委领导的中心工作支出和办公室日常运转；要按照精简、统一、效能和权责统一的原则，规范管理职能，积极探索新形势下的管理方式、接待方式，健全和完善管理制度，实行规范化、制度化、科学化的管理，为党委和机关工作的高效运转提供有力的保证；要抓好机关创建，大力推进机关绿化、亮化、净化、美化，不断提高机关的文明程度和群众对机关的满意程度，切实改善干部职工的工作和生活环境。 三、要在开拓创新上下功夫 没有创新，工作就没有生机。面对不断发展变化的形势