基层工会,教代会统一届用期工作相关资料.docVIP

基层工会、教代会统一届期工作相关资料 1.《关于加强教育系统教职工代表大会建设的实施意见》（P1—P4） 2.《天津市普教系统教职工代表大会工作规程》（P5—P16） 3.《关于统一教育系统工会组织届期的通知》（P17—P18） 4.学校工会委员会和教代会换届改选的基本步骤、程序和注意事项 （P19—P20） 5.工会组织统一届期流程简图（P21） 6.教代会统一届期流程简图（P22） 7.津南区XX学校工会委员会、教代会换届改选实施方案（参考样式）（P23） 8.关于XX学校第X届工会委员会换届改选的申请（样式）（P24） 9.关于XX学校第X届工会委员会选举结果的报告（样式）（P25） 10.关于XX学校第X届工会委员会调整情况的报告（样式）（P26） 11.关于XX学校第X届工会委员会情况登记备案的报告（样式）（P27） 12.基层学校教代会基本情况登记表（P28） 13.XXX工会第X次会员大会表决办法（草案）（P29） 15.XXX学校工会第X届委员会委员、经费审查委员会委员选举办法（草案）（P30） 16.大会选举主持人讲话稿（选举工会委员会）（P31—P32） 17.XXX工会第X届委员会委员、经费审查委员会委员选票（P33） 18.出席大会签到人数报告单、出席人数报告单、计票结果报告表、选举结果报告表（P34） 19.XXX学校第X次会员大会选举办法（草案）（P35） 20.大会选举主持人讲话稿（选举教代会）（P36—P38） 21.XXX学校第X届教职工代表大会代表候选人选票（P39） 22.XXX学校第X届教职工代表大会代表选票（P40） 23.大会签到人数报告单、出席人数报告单、计票结果报告表、预算结果报告表（P41） 24.大会正式选举结果报告表、代表候选人建议名单、监票人建议名单、预选分组情况（P42） 中共天津市津南区教育局委员会文件 津南教党字〔2010〕13号 关于下发《关于加强教育系统教职工代表大会建设的 实施意见》的通知 局机关、咸一中党总支，各镇成人文化技术学校，局直单位、各中小学党支部： 为落实《天津市普教系统教职工代表大会工作规程》（试行）文件精神，进一步规范和完善教职工代表大会制度，深入推进我区教育系统民主管理进程，促进我区教育事业又好又快发展，提出加强教代会建设的意见。 请各单位结合工作实际，认真组织实施，并及时反馈实施过程中的情况，并在实践中不断予以完善。 二〇一〇年四月二十三日 关于加强教育系统教职工代表大会建设的实施意见 一、指导思想 通过进一步完善教职工代表大会制度（以下简称教代会），保障教职工参与学校民主管理权利的落实，充分调动广大教职工的积极性和创造性，推动民主政治建设与和谐校园建设的深入发展，推进我区教育事业科学发展。 二、目标要求 （一）统一届期 自2010年5月，各基层教代（大）会统一执行三年届期制。 （二）调整代表比例 1.代表名额： 教职工在50人以下的单位继续执行教职工大会制度；50人以上的要建立教代会。其中教职工在50-100人的，代表名额在30%以内；在101-200人的，代表名额在25%以内；200人以上的，代表名额在20%以内。 2.代表比例： 教职工代表中，一线教师代表不少于代表总数的60%，校级干部、行政管理人员不得超过代表总数的20%。其中青年教职工、女教职工和各类先进代表应占一定比例。学校党、政、工、团及有关处室的主要负责人一般应是教职工代表。 （三）确定代表条件 代表基本条件： 1．享有政治权利的学校在职教职工。 　　2．拥护党的路线、方针和政策，模范地遵守国家的法律和法规，严格遵守学校的各项规章制度。 　　3．忠诚党的教育事业，遵守职业道德，努力做好本职工作，做到教书育人、管理育人、服务育人。 　　4．关心学校的发展，热心为群众服务，密切联系群众，正确反映群众的意见和要求，在群众中的威信较高。 　　5、有一定的参政议政能力。 三、工作任务 2010年5月—6月，各单位完成换届、届内调整、登记备案工作。 （一）到期换届： 到2010年4月底，教代（大）会已经满三年，进行换届。 （二）届内调整： 到2010年4月底，教代（大）会不满三年的，比例、条件不符合本意见的，进行届内调整。 （三）特殊情况： 因为布局调整原因，在完成布局调整的三个月内，完成换届工作。其他特殊原因，由学校党支部提出申请，报经教育局党委审批，另行安排。 四、实施程序 （一） 制定方案。 由本届工会拟订教代会换届方案，报学校党支部审批。方案中要明确代表名额、条件、结构比例、产生方式、选举办法、选举程序等主要内容。