2014绩效考核暨班子成员度考核工作汇报.docVIP

尊敬的市教育局领导，老师们： 根据市教育局关于市直单位绩效考核暨领导班子成员年度考核工作的文件精神，作为校长，在这里我把班子成员任职以来的工作情况以及09年我们学校所做的主要工作向大家作一个汇报。我汇报的题目是： 班子务实创新 学校科学发展 ——绩效考核暨班子成员年度考核工作汇报 一、注重思想作风建设，打造一支强有力的领导班子。 自06年班子成员任职以来，大家有一个共同的心愿，就是要成为一支说得起话、办得好事、经得起查的领导班子。在任职期间，绝不辜负上级领导给予的厚望，端正办学思想，明确教育目标，加强作风建设，促进科学发展，立足本职，团结协调，勤政廉政，开拓创新，把沙市实验小学办成一所人民群众满意的示范学校。在思想作风建设方面，我们做了如下工作： 一是提出了班子成员要强化“五个意识”，即管理意识、责任意识、公仆意识、创新意识、补位意识；做管理的行家，在工作的过程中创新，以服务者的身份出现在自己的岗位上。坚持“四讲”原则，即坚持方向讲政治，顾全大局讲团结，率先垂范讲奉献，决策透明讲清廉；弘扬“两种精神”，即团结协作精神，无私奉献精神，牢记一个宗旨：实实在在办人民满意学校。在工作中，我们围绕上述目标做了扎实而有成效的工作，班子成员以身示范，公而忘私，从而锻造了一支乐于奉献、开拓进取的教师队伍，形成了广大教职工团结合作的和谐氛围。 二是对班子成员的工作提出明确的要求。我们根据市教