2014法治.docVIP

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2013年度“法治乡镇”创建工作绩效考核细则 ? 项目 考 核 内 容 分 值 评 分 标 准 得分 基层基础建设 1、镇党委专题研究部署创建“法治镇”工作,党委“一把手”开展专题调研,主持召开创建工作会议,进行动员部署,年度述职述廉述法述稳报告中有创建“法治镇”的相关内容。 2.5 镇党委就法治创建工作进行专题研究,全年2次以上0.5分,少一次会议记录扣0.5分;党委“一把手”亲自调研、动员,有调研材料、动员报告及相关图片0.5分,年度主持召开法治建设(含“六五”普法内容)动员、部署会议2次0.5分,少1项或1次相应扣分;党委书记和分管领导述职述廉述法述稳报告有创建“法治镇”的相关内容0.5分,党委年度工作报告有法治创建内容0.5分,缺1项扣0.5分。 ? 2、镇党委将法治镇创建工作纳入社会经济发展总体规划和年度经济社会发展目标任务,列入党政年度综合目标考核。 1.5 纳入社会经济发展总体规划和年度经济社会发展目标任务0.5分,列入党政综合目标考核0.5分,所占分值不低于10%0.5分。 ? 3、有保障法治镇创建活动正常开展的专门机构、专兼职人员和创建工作经费,创建经费每年不少于6万。 2.5 根据人员变动情况,及时调整依法治镇领导小组及办公室,且工作制度完善0.5分;年度召开领导小组会议2次以上0.5分;有法治建设整体规划、年度实施方案、责任分解0.5分,缺一项扣0.5分;专兼职人员配备到位(1名具体工作人员)0.5分,“法治镇”创建活动经费不少于6万元并列入年度财政预算0.5分,有一项未达要求,该项不得分。 ? 4、电子档案、信息报送、法治建设满意度测评及《法治高淳》电视专栏等工作推进落实。 6 电子档案建立一、二、三级栏目0.5分;村(社区)已全部设置链接0.5分;镇、村(社区)栏目下内容齐全并及时、对应上传的得2分,未达要求的分等级扣5-20分;法治高淳网站在线投稿栏目每月上传条目信息10条以上的得1分,上传不及时不得分,5至9条的倒扣2分,0至4条的倒扣5分;配合宣传月活动有法治建设宣传标语、横幅等0.5分;及时完成法治建设满意度测评任务的得0.5分;承办《法治高淳》电视专栏1期节目的得1分,配合拍摄工作不到位的扣2分。 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 政治生态法治化 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 政治生态法治化 ? ? 5、镇党委议事规则健全完善,严格按照党委议事规则集体讨论决定重大事项,确立辖区年度经济社会发展目标任务。 1 有党委议事规则0.5分,辖区年度经济社会发展目标任务未经集体讨论决定的扣0.5分。 ? 6、对涉及辖区经济社会发展问题或人民群众利益等重大事项,实行合法性论证或听证制度。 1.5 有听取民意、征求意见的材料0.5分,有论证事项及集体讨论的记录0.5分,形成论证纪要或经镇人大审议并形成决议0.5分。 ? 7、严格执行民主推荐、公开选拔、组织考察、竞争上岗等干部选拔制度,规范镇干部任用。 1 有实行干部竞争上岗、公开选拔、任免干部票决制、任前公示制的文件0.5分,有民主推荐、组织考察、集体讨论等工作实施的材料0.5分,缺1项扣0.5分;违反规定任用干部受到查处的,有一起扣1分。 ? 8、建立健全镇党务公开机制,及时公开党组织决议决定及执行、思想建设、组织管理、领导班子建设、干部选任和管理、联系和服务党员群众、党风廉政建设等情况。 1.5 有党务公开工作的制度,并明确公开的形式、程序和内容0.5分,有党务公开的材料0.5分(镇党委研究决定关系群众切身利益有关事项的公开情况,干部选拔任用工作的公开情况,党委自身建设的公开情况,党政领导班子成员廉洁自律的公开情况,包括公开的时间、地点、方式、具体事项,缺1项扣0.5分),设置的党务公开栏规范0.5分。 ? 9、镇重大决策充分吸纳辖区人大代表、政协委员意见。 0.5 有听取人大和政协委员意见的相关材料0.5分。 ? 10、镇政府每年向人大主席团至少汇报一次工作,向人大主席团、政协工委定期通报镇工作情况,为辖区人大代表、政协委员了解社情、政情创造条件,提供平台 1.5 有镇政府向人大主席团汇报工作的会议材料0.5分,有向人大主席团、政协工委定期通报镇工作情况的材料1分。 ? 11、按部署组织镇党政班子成员参加年度述职述廉述法述稳,严格落实领导干部重大事项报告制度。 2.5 有领导干部重大事项报告、述职述廉制度、党风廉政建设责任制的文件及对中层干部诫免谈话人次等数据统计表材料1分,各领导干部述职述廉报告齐全、且含学法用法守法和述稳内容0.5分,党风廉政建设责任状签订率100%0.5分,年

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