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企业流程汇总 一、人力资源 （一）招聘：外部招聘流程、内部招聘流程、试用期管理流程 （二）年度规划制定流程、人力资源规划流程 （三）培训：培训课程管理流程、培训计划编制流程、临时外部培训管理流程 （四）职业生涯规划：人员晋升、降职、辞退流程、内部调动流程、离职管理流程 （五）绩效评估：绩效考核体系设计流程、组织绩效管理流程、个人绩效管理流程 （六）薪酬管理：薪资规划管理流程 （七）员工福利管理流程 二、营销 （一）市场机会研究流程：市场需求研究流程、监视和评估竞争环境流程 （二）营销计划与管理流程：年度营销计划和预算编制流程 （三）市场营销管理流程：市场和竞争对手信息收集及分析流程、价格制定流程、市场活动有效性跟踪流程、市场费用使用的执行与控制流程 （四）销售管理流程：客户档案维护流程、客户信用水平核定流程、合同管理流程、销售费用的使用和控制流程 三、财务 1、费用报销流程 2、公司、项目部借款流程 3、承兑汇票传递流程 4、公司对外付款流程（材料、设备） 5、工资发放流程 6、采购物资的购买、验收、领用核算流程 7、设备采购、验收、调配核算流程 8、公司财产盘点流程 9、会计档案管理流程 10、应收帐款管理流程（包括记录、帐龄分析、催收、收回、对帐、报告） 11、 应付帐款管理流程（包括记录、帐龄分析、付款申请、审批、对帐、报告） 12、工程结算流程