2015年全国会计专业技术资格考试《经济法基础》考前最后六套题第一套及详细答案.docxVIP

2015年全国会计专业技术资格考试《经济法基础》考前最后六套题第一套及详细答案一、单项选择题（本类题共24小题，每小题1.5分，共36分。每小题只有一个正确答案， 请从每小题的备选答案中选出一个你认为正确的答案。）1．根据法的内容、效力和制定程序不同，法可以分为( )。 A．成文法和不成文法 B．根本法和普通法 C．一般法和特别法 D．公法和私法2．下列争议中，可以适用《仲裁法》进行仲裁的是( )。 A．某公司与其职工李某因解除劳动合同发生的争议 B．高某与其弟弟因财产继承发生的争议 C．某学校因购买电脑的质量问题与某商场发生的争议 D．王某因不服某公安局对其作出的罚款决定与该公安局发生的争议3．根据民事诉讼法律制度的规定，下列各项中，可以导致诉讼时效中止的是( )。 A．权利人提起诉讼 B．权利人提出要求 C．权利人所在地爆发洪水 D．权利人死亡，但继承人已经确定4．王某大学毕业后在甲公司参加工作，10年后调到乙公司工作，现已在乙公司工作满12 年，且全年无病事假。根据劳动合同法律制度的规定，王某今年可以享受的带薪年休假 天数为( )。 A．5天 B．10天 C．15天 D．20天5. 2014年12月10日，甲公司主动和王某协商解除劳动舍同。已知王某在甲公司的工作年 限为18年，劳动合同解除前12个月的平均工资为2500