污水车间考评说明1.docVIP

污水车间绩效考评说明 　　加强车间内部管理,充分调动广大员工的生产积极性,确保生产稳定顺利进行,圆满完成公司下达的各项工作任务,车间结合实际,特制定考核细则。 车间根据我厂下发绩效考评及相关制度特制订文明生产考评细则，考评原则： 1. 在公平、公正的基础上进行考评。 2. 对遵守劳动纪律、积极工作的员工实施奖励，对违反劳动纪律、违反操作规程的员工实施考核。 3. 对积极参与车间管理工作者实施奖励，对车间疏于管理者实施考核。 4. 本考核实行公开考评，人人参与的原则。每月月底公布全体员工考评分。 考评实施办法： 车间定期检查和不定期抽查的方式，对违反相关规定的给与考核，考核对象为车间全体员工。 安全工资和绩效分开进行考核，考核以每个员工100分为基础，进行奖罚分进行计算，月底与绩效考评工资挂钩，核算每一位员工的绩效工资。 考核情况及时通报公布，车间全体员工监督检查。如出现弄虚作假者，情况属实，考核人给与30-100分的处罚，被考核人双倍的处罚。 现场管理考评细则、交接班制度考评细则和污水车间安全生产考评细则是在文明生产考评细则的基础上具体细化制定的，在实行的过程中如有问题及时纠正。望污水车间全体员工监督执行。 污水车间