履行基层党建工资责任制情况述职报告.docVIP

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  • 2016-12-23 发布于贵州
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 履行基层党建工资责任制情况述职报告.doc

履行基层党建工作责任制情况述职报告 XX镇党委书记 XXX 2012年,在县委的正确领导和县委组织部的精心指导下,在镇村干部和广大党员群众的积极配合和大力支持下,我认真履行党的建设第一责任人的工作职责,把基层党建作为一项基础性、根本性、全局性和经常性的工作来抓,为全镇经济社会的协调发展提供了强有力的组织保证。现将本人履行党委书记抓党建工作职责情况汇报如下: 一、2012年度履职情况 1、抓认识,主动抓。党建工作对一个地方的发展至关重要,抓好了会起到“四两拨千斤”的功效,抓不好则会影响当地经济社会的发展。一是对基层党建有全面的认识。基层党建包括思想政治建设、组织建设和作风建设,通过近年来的实践,我认为镇党委抓基层党建主要是要抓好领导班子、机关干部和村级班子这三支队伍。二是提高基层党建重要性的认识。基础不牢,地动山摇。一个乡镇的基层党建不重视抓、没有抓好,发展就无从谈起,工作就推不动,社会矛盾就不断出现,并积重难返。党委书记“抓事不抓人”、“见物不见人”,就会事倍功半、陷入被动。三是树立“发展抓好是政绩、党建抓好了也是政绩”的观念。身为党委书记,兴一方经济、优一方环境、富一方百姓,要创造看的见、摸得着的政绩。同时,要抓好基层党建,培养一支过硬的干部队伍,匡正一个地方的风气,形成一套适应乡镇的管理模式,是管长远、管根本的政绩。 2、班子抓,抓班子

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