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公路局剖析查摆阶段工作总结 自“三治三提”活动顺利转入剖析查摆阶段以来，局党组高度重视，把“关键是要取得实效”做为开展本阶段活动的落脚点，根据《中共XX市委关于开展“三治三提”推进作风建设活动实施意见》，积极采取有效措施，扎扎实实地开展活动，在剖析查摆阶段取得了明显的阶段性成果。 一、诚心纳谏 为剖析查摆阶段打好开局 剖析查摆阶段在整个活动中承上启下，事关全局，是至关重要的关键阶段。征求意见，更是剖析查摆阶段的基础。8月9日召开全体机关人员转段动员大会后，全局上下迅速行动，力求在征求意见环节，做到范围广泛、形式多样、内容明确、意见有针对性和如实反馈。按照这一要求，局“三治三提”领导小组制定了详细的活动计划。一是专门制作了征求意见卡，并派发给普通干线公路沿线的居民、过路司乘人员、有业务来往的部门科室等，征得意见和建议近30条。二是印发“三治三提”活动评议表，对局机关各个科室的工作进行评议，评议等级分为“好”、“较好”、“一般”、“差”，并增设意见建议专栏，对照自身工作，查找工作态度和方法上的不足。三是召开座谈会。座谈会采取首先自己谈查摆心得，然后同事帮助查找，最后领导评价总结的方式进行。在召开专题生活会环节，会上，每名党组成员结合各自党性分析材料逐个讲评，逐个评议，大家畅所欲言，知无不言，言无不尽开展批评与自我批评，提出三个“强化”。即：进一步强化工作作风；进一步强化大局意识；三进一步强化争先创优意识。从认真开展批评与自我批评上下工夫，对存在的突出问题及时做出整改措施，真正做到了事实就是，开诚布公。 通过认真细致、扎实有效的一系列诚心纳谏活动，确保了意见的针对性和真实性，为局剖析查摆阶段工作打下了一个坚实的基础。 二、相互交心 切实增强队伍凝聚力 在谈心活动中，要求各位干部职工讲真话、讲实话、讲心里话，通过多方式的谈心，结合各自存在的问题，认真开展批评与自我批评，做到与人为善，坦诚相见，以利于沟通思想，互相帮助，增进团结，找准问题，形成共识。根据这一要求，全局上下开展了多种形式谈心活动。一是“上下谈”：局党组包片谈。局党组成员在紧密联系自己的思想实际和工作实际的前提下，在互相谈心、交换意见、找出问题、提出整改措施的情况下，深入各自分管领域，与主要负责人、执法人员、基层群众进行面对面，心连心的普遍谈心活动。各科室干部职工就各自单位的实际情况主动找上级领导谈心，及时反映基层职工和群众对局工作的意见和建议，就上级领导对基层职工和群众的正确领导和真诚指导给予传达。起到了沟通工作、承上启下的桥梁作用。二是“左右谈”：党员干部互相谈。各领导干部之间、党员之间抽出时间互相走访，互相谈心，互相学习，取长补短。三是“内外谈”：通过邀请各有关业务部门和服务对象，普通干线公路沿线居民开展座谈会的方式进行。同时，还开展了“四个一”活动。即：设立一个党员先进性教育活动“意见箱”；设立一个群众来访“热线”；建立一个人民群众来信、来访登记及处理意见反馈“制度”；建立一个“周五局长接待日”制度等。通过知无不言、言无不尽、言者无罪、闻者足戒的方式进行真诚的谈心，使广大党员益匪浅，找出了各自的问题，明确了整改的方向，增强了队伍的凝聚力。 三、深刻反思 确保教育活动取得实效 广大干部职工在撰写材料、召开专题生活会过程中，进一步加深了对开展以“三治三提”推动作风建设活动重要意义的认识，并联系自己所从事的具体工作，认真审视在思想观念、工作作风、廉洁自律等方面存在的问题。撰写分析材料环节，也是真正触及广大干部职工思想灵魂的重要步骤，按照“充分肯定成绩、重点查找问题、深刻剖析原因、明确努力方向”的要求，从“三个是否”查找入手进行分析，即：是否存在思想、能力、工作平庸的问题，是否存在学习、做事、深入、创新懒怠的问题，是否存在纪律、作风、形象散漫的问题；以“三结合”方式撰写剖析查摆材料，即：结合“三治三提”标准，从活动深度和广度上查摆差距；结合先进典型事例，从思想观念、工作作风、精神状态上查摆不足；结合人民群众满意程度，从“情为民所系，事为民所办，利为民所谋”的宗旨上查摆缺点。 通过查摆，总结出以下问题：一是学习氛围不浓。学习不深入，仅仅限于上级安排学习，学习内容也仅限于文件和讲话，法律法规等，对于理论书籍学习的较少。由于工作性质的原因，大部分职工工作在第一线，认为学习是机关干部职工的事情，所以存在思想上的放松，学习不够积极。二是进取意识和责任意识方面。存在精神不振奋，工作不在状态，工作缺乏热情、缺乏创新意识和责任感的突出问题，思想观念陈旧、安于现状、不思进取，看不到普通干线公路工作面临的紧迫挑战或者看到了挑战但没有具体的应对措施，总体工作被动、滞后。 三是纪律作风方面。通过开展“三治三提”活动，迟到早退现象有了明显的好转，但是