儒林大会主持稿最新.docxVIP

任：各位老师们，大家好，我叫任然，来自瑞金路四校。邢：我是Joy。任：我宣布“2015财年第一季度儒林大会颁奖盛典”正式开始。（大家鼓掌）邢：首先请看大会流程。任：首先让我们以热烈的掌声有请白淼老师为此次颁奖盛典致辞。（白老师致辞）五．个人饱和度奖：任：首先我们要颁发的是个人饱和度奖，邢老师，听说个人饱和度奖设立最初有个特别形象的名字，叫做“披星戴月奖”。邢：是的。是不是听起来比较浪漫？任：这个听起来很文艺的名字去让人不免有些心酸。一方面我们的老师很忙，经常上课到很晚，晚就晚吧，回家路上欣赏欣赏月色、看看星星也蛮惬意的，说不定还能遇上来自星星的你，结果空气质量太差，实在是找不到星星。邢：嗯，为了让老师们不再触景生情，我们就又采用了“饱和度奖”这个名字。任：今天入围这个奖项的有三个老师，他们分别是：你看，台下管孝荣老师、李龙老师笑得多灿烂，管老师、李老师，你们做好准备领取这个奖了吗？邢：除了这两位老师外，还有一个在得意地笑呢，我都听到声音了，文成老师，你一定要照顾下别的DOS的情绪，高调做事，低调做人。但是有时候，想要低调真的很难，装都装不出来，因为本次入围个人饱和度奖的三位老师均来自竹山路学习中心。这肥水怎么都流不进外人的田？那到底肥水流给谁了呢？这个悬念就让文成老师自己告诉我们答案吧！任：掌声有请文成老师。（文老师上台）邢：文老师，手心手背都是肉，你宣布这个奖项时内心什么感觉？六．个人KPI奖（既然总要有人夺冠，为什么不是我呢？jet名言）邢：管老师，李老师这次和此奖项失之交臂，是不是会有既生瑜何生亮的感慨？但是，冠军只能有一个，只要有冠军的心在，就一定会有夺冠的一天，就像有句很流行的话说的那样：我只负责精彩，老天自有安排。说到冠军，经常能看到我们在座的嘉宾中有位老师经常在朋友圈发这样一句话：既然总是要有人夺冠，为什么不能是我呢？不知道接下来颁发的这个个人综合绩效TOP1奖有没有你呢，任老师？任：应该有、没有吧。邢：到底有没有，算了，不卖关子了，让我们一起来看一下入围的三位老师到底是谁。任：怎么样，我说没有我吧，近段时间来，我已经很发奋很努力了，可是山外有山人外有人，续费没追上，全盘皆输了啊。邢：我同情你，可是同情换不来结果，个人绩效也是如此，续费，退费、饱和度都要做到极致，才能获得桂冠。任：五校王强老师，你同意邢老师的观点吗？你不说我也知道，一定是同意的。那么王老师，你觉得今天获奖的老师可能是谁？你不说我也知道，一定是不知道的。邢：任老师，你在说绕口令吗？任：没有没有，我相信王老师能算出来，获奖概率等于三分之一。那到底是谁拔得头筹呢，好，今天我们请了一位特殊的嘉宾为我们开奖，现在请大家竖起耳朵听听这通电话，听完后我们就知道到底是哪位老师一举夺魁。电话录音播放。邢：相信各位老师已经知道答案了，恭喜我们的管老师！哎任老师，你知道刚刚管老师的父亲都说了些什么吗？任：知道，说了“呵呵呵、哈哈哈、谢谢”。邢：我还真听懂了。管爸爸说“感谢精锐的老师对管老师的关心和照顾，也希望管老师能继续安新地工作”。任：哦，原来如此。那我们有请管孝荣老师上台领奖，有请相凯南老师上台颁奖。（相老师上台）邢：相老师，五校的王强老师就差一点点，……任：谢谢相老师。管老师留步，我以为你听完录音后会热泪盈眶，结果你还是很淡定地微笑，难怪人们都说强大的内心是人成功的基础，你能给我们分享下这样的结果是怎么得来的吗？管老师分享。七. 半年考颁奖（考试的意义，调侃徐天浩等老师）了解半年考的具体成绩邢：文文静静的老师说话掷地有声，做事干净利落，果然是人狠，地位才会稳。任：那接下来我们要颁发的也是狠角色才能拿到的奖项。上学的时候记得最清楚的顺口溜就是，考考考，老师的法宝，邢：分分分，学生的命根。任：没错，用考试来衡量学生的成绩是我们所不赞同的，但是用考试成绩来衡量老师对专业知识的把握和答题的技巧却是毋庸置疑的。邢：嗯，据我所知，很多老师为了季度考能取得理想的成绩，基本是周周考，月月考，不对自己狠一点，真的难坚持下去。那我们今年考试的颁奖规则依旧沿袭2014财年。新财年的第一次成绩决定你的擂主地位，下次季度考结束后守擂成功的老师便可再次登上这个获奖台。任：嗯，又想起那句名人名言了，既然总是要有有冠军，为什么不能是我呢？让我们一起来看看本次半年考各科目的冠军分别是（每人一行，任老师先开始）恭喜以上获奖老师，有请各位擂主上台领奖。邢：有请颁奖嘉宾张娜老师，精锐好课堂争霸赛的冠亚季军邹微微、雍丽、李永兰老师为各位擂主颁奖。颁奖八．教研成果奖（和任然一起调侃CANDY）邢：许多名字很熟悉，他们中已经有很多人多次上台，从来没出现过的老师需要再加油了！徐天浩，下次还会上来吗？好的，如果再次见面，另外，下次我一定会专门为你准备一份特殊的奖品。哎任然，作为数学TR,你在精锐最佩服的老师是谁