红从星镇2012年度安全生产村级工或作目标考核分值表.docVIP

红星镇2012年度安全生产、食品药品安全管理村级工作目标考核分值表 （共计100分 ） 序号 项 目 考核内容及要求 分值 考核标准 评分 扣分原因 1 基础工作 30分 1﹑贯彻执行安全生产、食品药品安全管理法律、法规、规章、规范性文件及安全生产责任制，执行县人民政府安全生产、食品药品安全管理规划，制定安全生产、食品药品安全管理工作计划、目标任务、工作措施；（计4分） 2、制定和完善本辖区机关、企业、事业单位应急救援预案，定期组织预案演练；（计4分） 3、建立健全各类食品药品安全管理、安全生产综合管理台账、资料、记录和数据统计，加强档案资料管理；（计6分） 4、与辖区内单位、企业、村社、机动车驾驶员、厨师、乡村医生签订安全生产目标责任书，做到目标、责任到人，签订率达到100%；（计3分） 5、各种材料和报表上报及时、准确；（计5分） 6、组织开展、食品药品安全管理、安全生产法规和安全生产知识培训，每年不少于2次；（计2分） 7、每年报送信息或简报不少于6篇。（计6分） 30分 1、无工作计划扣1分，无目标任务扣1分，无工作措施扣1分，监管企业无制度的扣1分； 2、无预案的不计分，未演练的扣2分； 3、台账不清、资料不健全，记录不完整、档案资料不齐的，每缺1项扣1.5分； 4、未签订责任书不计分，签订率未达到100%的扣1分； 5、材料和报表未及时上报，发现1次扣1分； 6、未开展培训的扣2分，次数不够的扣1分； 7、信息或安全简报报送篇数不够的每少1篇扣1分。 2 监管工作 50分 1、每个月对非法生产、储存烟花爆竹的排查不少于1次，在烟花爆竹销售旺季每周排查不少于1次；对烟花爆竹经营户每月进行1次检查，在烟花爆竹销售旺季每周检查不少于2次；（计20分） 2、每月对辖区内道路巡查不少于1次，并做好记录；（计6分） 3、每月对监管的高危行业的检查不少于1次，并做好相关记录；（10分） 4、认真做好本辖区市场、建筑、学校、医院、食品卫生、农村用电、消防等综合监管工作；（计3分） 5、督促生产经营单位进行隐患排查及整改并上报相关部门，对重大危险源和安全隐患进行建档登记；（计3分） 6、认真开展食品药品安全管理、安全监管执法活动；（计4分） 7配合各级组织的食品药品安全管理、安全生产检查，协助上级部门调查处理发生在本辖区内的事故；（计2分） 8、按时完成镇安办交办的其他工作。（计2分） 50分 1、检查次数不够的每少1次扣2分；镇安办检查发现在本辖区有违法违规经营行为，每发现1例扣2分；镇安办要求督办的，每发出督办通知1份，扣2分，逾期未办理的扣5分；发生违法违规行为投诉至安监部门，经镇安办查实的，扣3分； 2、巡查少1次扣1分； 3、监管的高危行业检查次数每少1次扣1分； 4、无检查记录的不计分，检查记录不完善的扣1-2分； 5、发现隐患未及时督促生产经营单位整改的，每次扣2分，对重大危险源和安全隐患未及时上报、未建档登记的每1次扣2分； 6、未配合开展安全检查和协助事故查处的，每1次扣2分; 7、未按要求开展工作的每1次扣1分。 3 事故控制 20分 1、监管的生产经营单位全年不发生生产安全死亡事故；（计8分） 2、按要求及时上报生产安全事故；（计4分） 3、未发生一次死亡3人以上生产安全事故。（8分） 20分 1、监管的生产经营单位发生死亡事故的，不计分。发生重伤事故的，1次扣6分； 2、迟报的，1次扣4分，漏报、瞒报的，1次扣10分。 3、发生一次死亡3人以上生产安全事故不计分。 4 加分 1、生产安全监管工作经验创新，有指导性意义； 2、生产安全监管工作成绩突出被上级部门表彰。 5分 1、创新经验在全国、省、市县推广的，分别按2.5、2、1.5、1分的档次加分； 2、当年安全生产监管工作成绩突出，被国家局、省局、市局或受到省、市、县政府表彰的，分别以2.5、1.5、1、0.5分的档次加分。 红星镇安全生产办公室 2012年1月31日 下面是“十个小故事大道理”不需要的朋友可以下载后编辑删除！！！谢谢！！！ 小故事1、《扁鹊的医术》 　　魏文王问名医扁鹊说：“你们家兄弟三人，都精于医术，到底哪一位最好呢? 　　扁鹊答：“长兄最好，中兄次之，我最差。 　　文王再问：“那么为什么你最出名呢? 　　扁鹊答：“长兄治病，是治病于病情发作之前。由于一般人不知道他事先能铲除病因，所以他的名气无法传出去;中兄治病，是治病于病情初起时。一般人以为他只 能治轻微的小病，所以他的名气只及本乡里。而我是