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三八红旗手先进事迹材料3篇 银行营业厅三八红旗手先进事迹材料 同志是中国建设银行分行下辖基层支行唯一的女行长在工作中她努力践行“三个代表”重要思想严谨务实敢于创新以高度的责任感和强烈的事业心带领全行员工齐心协力锐意进取全心全意为客户服务使经营效益不断提高为和龙市的经济发展作出了积极贡献展示了巾帼不让须眉的风采。 心系客户为地方经济建设作贡献。 在多年的金融工作中同志深刻地认识到和龙建行虽属垂直管理的金融企业但只有置身于地方经济的发展才能谋求自身的发展。她在工作中始终力求做到“急客户之所急想客户之所想帮客户之所需”不管客户是领导干部还是普通百姓只要到建行办理业务她都以诚相待尽力满足客户的需求为客户办了许多实事、好事得到了客户的普遍好评提高了建行的社会信誉。 2004年年末当了解到吉林德全水泥股份有限公司因流动资金不足使其扩建工程受到影响时她带领业务人员多次到该厂进行实地考察全面掌握该厂的经营状况和发展前景对向其发放流动资金贷款的可行性进行充分论证。确定贷款的可行性后她积极向上级行申请贷款几次奔波于省行、州行之间。为了能够顺利通过省行信贷委员会的审查答辩她亲自整理申报贷款所需的资料为此原本节假日就难得休息的她又在工作中度过了她的春节长假。由于准备充分在答辩会上她以详实的数据、缜密的言辞、务实的态度有理有据地回答了信贷审批人员的提问赢得了上级行的认可使德全水泥厂2000万元流动资金贷款申请得以批准为德全水泥厂扩建工程的顺利进行提供了资金保障。 敬业务实争创一流经营业绩 同志有着强烈的敬业意识和求真务实的工作态度自担任行长以来她更是严格要求自己把和龙建行的发展作为自己孜孜以求的事业力求上无愧于组织的信任下无愧于员工的期盼更要无愧于一名共产党员的职责。在工作中她处处以身作则率先垂范要求员工做到的自己首先做到要求员工不做的事情自己最先不做以优良的工作作风、生活作风去感染员工、带动员工以人格魅力树立在员工中的威信做到以德、勤、廉治行赢得了员工的信任和支持。在她的领导下全行员工团结一心努力工作不断提高规范化服务水平竭力扩大资产负债规模积极盘活不良资产加大收贷收息力度不仅一举扭亏为赢还取得了连续四年利润额不断攀升的好成绩被评为省建行系统2000—2001年度先进单位、被吉林省银行业协会评为“最佳服务窗口”、连续三年被和龙市委、市政府评为“支持地方建设先进单位”。同时在精神文明工作方面也取得了丰硕的成果连续三年被评为州建行系统“先进基层党支部”、“精神文明先进单位”、“先进工会委员会”被省建行评为2003年度“先进基层党支部”、“先进职工小家”并在2003年晋升为省级文明单位。出色的工作成绩使多次受到上级行表扬和嘉奖被评为2000—2001年度省、建行系统“先进工作者”、2002年度州级“巾帼建功标兵”、2003年度省建行系统“优秀党务工作者”、2003、2004年度和龙市市委、市政府评为“好公仆”、第三届“十大优秀女性”。 清正廉洁树行业新风 作为一名共产党员一名党务工作者同志处处严格要求自己时时在党员和群众中发挥表率作用模范遵守各项廉政规定做到自重、自省、自警、自励。在学习上她坚持不懈认真学习党的路线、方针、政策不断提高党性修养认真学习金融法律法规不断提高依法经营管理能力在工作中她作风民主办事公道经常同班子成员进行沟通以民主生活会和谈心等形式开展批评与自我评判防微杜渐共同提高。认真执行行务公开等制度广泛听取群众意见做到民主管理在生活上她廉洁自律认真执行党的廉政规定从不滥用手中的权力力求为人民掌好权、用好权。 在许多人眼里银行行长手握财权为亲朋好友发放贷款是轻而易举的事情可丛行长经手审批的贷款无一笔是人情贷款。她严格执行贷款规程对于符合贷款规定的客户力争尽快为其发放贷款从不接受客户的谢请对于不符合贷款规定的客户不论找谁帮忙说情坚决不予发放从不怕得罪人从而确保了贷款的质量有效地防范了金融风险。在她的严格管理下员工们能够自觉按照操作流程办理每一项业务使工作效率明显提高树立了“ 严格、规范、谨慎、诚信、创新”的行业风气。 关心员工做员工的“好大姐”。 和龙建行的员工除正式场合很少用“行长”来称呼因为他们认为有更好的称谓可以表达他们对的尊重和爱戴那就是“丛姐”。如果说在工作中是“严”字当头那么在生活上她却是“情”字为先就象一个热心的大姐姐一样关心着每位员工在政治上关心员工的成长在事业上关心员工的进步在生活上关心员工的疾苦努力为员工做实事、做好事。 几年来当过员工的“红娘”做过家庭纠纷“调解员 ”。员工都相信这位大姐愿意把高兴的事、烦恼的事告诉她和她分享快乐向她寻求解决烦恼的办法。面对丛姐的关心员工们工作的积极性更高了他们决心在丛姐的带领下努力再创和龙建行的辉煌。 辛勤的汗水换来的是丰硕的成果然而面对成绩和荣誉她没有丝毫的陶醉而是将其作为今后工作的新起点