2011年工会工作目标责任书自查报告.docVIP

2011年工会工作自查报告 2011年以来，**工会在送变电公司工会和**党支部的正确领导下，在公司领导的深切关怀和大力支持下，充分发挥基层分工会的职能作用，以深化和推进 “安康杯”劳动竞赛及班组标准化建设活动为载体，紧紧围绕公司各项中心工作，开展群众技术创新、合理化建议活动，调动起了广大职工的工作积极性、主动性和创造性，为圆满完成公司的各项目标任务做出了积极的贡献。同时分工会为了切实维护职工的合法权益，通过召开员工代表大会、民主协商会议以及各类丰富多彩的文体活动，为职工营造了和谐健康文明的生产生活环境。分现将**公司分工会公司总工会签订的工会工作目标责任书自查工作汇报如下： 一、自查内容 （一）职工建功立业（自评分95分） 围绕中心任务及公司年初制定的各项考核任务，积极参加公司组织的每项劳动竞赛活动，建功立业职工参与率达85%。 组织动员职工围绕公司实际，开展积极踊跃开展技术创新、合理化建议活动，征集建议45条，7条被公司采纳并实施。 认真开展班组标准化建设活动，工作有部署、有计划、有措施、有检查、有落实、有总结，各项工作开展的有声有色，并多次受到宁夏送变电总工会及永宁县工会的表彰。 积极组织女职工参加“三八”展风采时装表演，荣获三等奖两名的好成绩。完成了公司“巾帼标兵”、“巾帼标兵岗”及“五型和谐家庭”评选工作，并获得年度宁夏电力系统女职工建功立业“十佳”标兵岗荣誉。 按照公司