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工资作业 系统管理 1、建立操作员：人员编码自定、姓名为自己姓名 2、建立帐套：帐套号自定、帐套名称——宏大工厂，启用日期——2004年5月 3、设置操作员权限：设置自己姓名为本帐套的帐套主管 总帐 1、设置凭证类别：收、付、转 2、部门档案 1——综合办 2——供应处 3——销售处 4——生产处 401——1车间 402——2车间 工资 1、初始化 工资类别为“单个”工资类别，无扣零和扣税，人员编码为1位 2、基础设置 （1）人员类别 增加干部、工人两类，删除无类别 （2）工资项目 增加本工资类别的工资项目，其中： A、基本工资、岗位工资为增项 B、养老保险、事假扣款、病假扣款为减项 C、事假天数、病假天数、日工资、工龄为其他 （3）银行名称 增加交通银行 （4）人员档案 按照下表增加人员信息并修改数据档案录入工资项目 人员编号 人员姓名 部门编码 所属部门 人员类别 代发银行 信用卡号 基本工资 岗位工资 工龄 1 A 1 综合办 干部 交通银行 11111111111 1500 1600 15 2 B 2 供应处 干部 交通银行 22222222222 2000 1200 20 3 C 3 销售处 干部 交通银行 33333333333 800 1200 8 4 D 401 1车间 干部 交通银行 44444444444 1300 1500