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公务员考试改革对教育考试的启示 专家：高考和研究生考试应逐渐引入能力考试――公务员考试改革对教育考试的启示 北京语言文化大学 谢小庆 2002年中央国家机关工作人员和国家公务员考试于2001年12月15日举行，参加考试的考生有6．2万多人。在这次考试中，取消了包括哲学、政治、法律、行政学等知识内容的《公共基础知识》考试。国家人事部公务员管理司成武副司长在解释取消《公共基础知识》考试的原因时说：“这个考试很难避免考生凭背一本考试指定用书应付考试的情况，很难避免考试中考查记忆成分过大的情况。” 这样一来，《行政职业能力测试》（简称AAT，Administrative Aptitude Test的缩写）在这次公务员录用考试中就占据了中心地位。这个考试所包含的专业知识量很有限，且绝大多数题目看起来很简单，例如：“5，10，15的下一个数字应该是几？”给出了16，18，20，22共4个答案供选择。正确答案是20，是等差数列的下一个数字。 无独有偶。微软公司日前在复旦大学举行校园招聘，笔试题目竟只有小学三年级水平，例如：“给你两个8，两个3，只运用加减乘除和括号运算，如何得出25？”不少人对这样的考试难度表示疑惑，组织招聘的微软全球技术中心的负责人解释说：“我们的目的是选人，而不是难倒学生。这些题目虽然和计算机没有什么直接关系，但考查的是一个人的逻辑能力，这对于编程非常重要。” 公务员考试的改