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- 2016-12-29 发布于贵州
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怡和新城E-1区
文明施工规划措施
编 制 人:
编制单位:上海舜元建设(集团)有限公司成都分公司
2009年6月
一、实 施
教育
对新进场的每位职工,首先由项目经理进行现场规章制度和遵纪守法安全基本知识的教育,然后由各班组长对各位职工进行了本岗位安全操作技术及班组安全活动、制度、纪律劳防用品使用的安全教育,并有台帐及应试答卷,做到全体员工均经过教育,再经考核合格后方可上岗。
培训
1、对所有特殊工种,均做到去成都市或有关劳动部门经培训考核合格后,领取该部门颁发的上岗证书方可操作,如未经培训考核的一律拒绝作业。
2、全体项目部的管理人员同样做到持证上岗。
3、做好在该项目部十大工种的培训,尽量做到进来一批在以老带新的同时,取得老师傅同意后,参加市考核站的培训及操作(工种)考核,合格后上岗,使之全员上岗。
4、食堂人员均持有经卫生防疫站体检,培训后核发的健康证上岗。
检查
1、每个施工环节由施工员及班组长在班前后及施工过程中,进行巡回检查,协同各班组的全体职工,各工种,及时解决在生产中的
不安全方面的隐患,项目部组织有关领导将在每隔十天进行一次安全、防火、卫生方面的检查,并有台帐记录。
2、对查出的事故隐患苗头,做到定人、定时、定措施进行整改,并经有关主管领导复查后认可,方可操作,对较大的整改项目及事故隐患,项目部自身不能处理的,及时会同发展商、
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