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2010051702542_hyR
雅安质量技术监督局简报
第9期(总第428期)
作风纪律整顿专刊
四川省雅安质量技术监督局 2010年5月6日
开展作风纪律整顿 树立质监良好形象
为了着力解决系统存在的问题,切实增强质监系统的服务意识,提高服务水平,提高办事效率,进一步树立雅安质监系统的良好形象,为推动“枢纽为纲建设年”和决胜“三个加快”作出更大的贡献。2010年4月12日,在市局六楼会议室召开了雅安质监系统作风纪律教育整顿动员大会,局党组成员、副调研员、县区局局长、市局机关全体干部职工、直属单位领导班子成员、市质协负责人参会了会议。
党组成员、机关党委书记郑继强作了题为《加强质监作风纪律建设 努力提高系统人员的整体素质》的动员报告。深入讲解了作风建设的重大意义,客观全面地分析了当前质监系统党员干部队伍作风现状和存在的问题,提出了从四个方面下功夫以增强和改进质监系统队伍作风建设,特别指出各单位领导要在发挥领导干部表率作用上下功夫。随后,党组成员、纪检组长李庆昌宣读了《雅安质监系统作风纪律教育整顿实施方案》。李组长要求各单位严格按《方案》要求,加强对整顿工作的领导,建立相应的工作机制,制订实施计划,明确组织分工,认真抓好实施。
会上,党组书记、局长盛照耀就全系统开展作风纪律教育整顿工作,提出三方面要求:一是深刻认识开展作风纪律教育整顿活动的重要性、必要性,切实增强责任感和自觉性;二是突出重点,把握关键,切实把作风纪律教育整顿活动落到实处;三是加强领导,周密安排,务求作风纪律教育整顿活动取得实效。
(办公室 秦玉芳)
加强作风整顿 提升对外形象
——雨城质监局六举措加强作风纪律教育整顿
近期,按照雅安质监局系统作风纪律教育整顿实施方案要求,雨城质监局六举措认真开展作风纪律教育整顿:一是及时召开动员大会,传达市局动员会议精神,学习全市作风整顿实施方案,安排部署雨城局作风纪律教育整顿活动;二是加强对整顿工作的领导,成立了以“一把手”为组长、分管副局长为副组长的整顿工作领导小组,建立工作机制,明确组织分工,切实抓好落实;三是加强学习教育,结合雨城区委建立学习型党组织的相关要求,认真开展《廉政准则》等政治理论学习和质监相关法律法规学习,将学习的范围由中心组成员扩大到党员干部及全局干部职工,整体提升干部职工队伍素质;四是严格执行内部管理制度,严格考勤记录,将出勤情况纳入年终目标考核;五是认真对照检查,组织干部职工在学习教育的基础上,按照“自己找、互相帮、组织查、领导点”的基本思路,对照方案中列举的9个方面,认真查找本单位及个人在作风纪律上存在的问题,并对查出的问题认真进行梳理和分析;六是坚持“三讲”,切实改进工作作风。讲大局,教育引导党员干部服从大局,服务大局,自觉把本地区本部门的工作放在大局中去定位,主动为大局而谋,为大局而干,为上级分忧,为群众解难。讲实干,重点解决工作落实、责任落实的问题,深入治理干部队伍中存在的“庸”、“散”、“懒”、“浮”、“软”等机关工作作风不正的问题,狠刹“三风”,即:“走读风、吃喝风、赌博风”,教育引导党员干部要在调查研究、求真务实、艰苦奋斗上下功夫,努力营造“敢干事、能干事、干成事”的干事创业氛围。讲纪律,教育引导党员干部认真执行《廉政准则》,坚决克服以权谋私、吃拿卡要、奢侈浪费、作风粗暴、与民争利、侵害群众利益等行为。
通过作风纪律教育整顿活动,雨城局的工作作风有了明显好转,“庸”、“散”、“懒”、“浮”、“软”等现象不再存在,干部职工的工作积极性和责任心有了明显提高,职工整体素质得到了加强,质监对外形象得到了提升。
(雨城质监局 陈远琼)
名山质监局扎实开展作风纪律教育活动
4月12日,名山质监局召开作风纪律教育动员大会,党组书记、局长余素强传达了市局作风纪律教育整顿动员大会精神。会议决定,加强领导,成立活动领导小组,制定实施方案,用一周时间,结合名山实际,扎实开展干部职工作风纪律教育整顿活动。通过理论学习,重温首问责任制、限时办结制和责任追究制等机关效能建设相关制度。会议要求广大干部职工充分认识开展作风纪律教育整顿活动的重要性和必要性,通过学习及教育整顿,进一步提高队伍政治思想素质,更好地履行质监职能职责,更好地服务地方经济建设。
(名山质监局 王宏远)
荥经质监局召开作风纪律教育整顿动员大会
4月13日,荥经质监局召开作风纪律教育整顿动员大会,安排部署风纪律教育整顿工作。会议学习传达了市局相关领导的讲话精神和《雅安市质监系统作风纪律教育整顿实施方案》,使全局干部职工对质监系统开展作风纪律教育整
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