模拟法庭应用指引.docVIP

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模拟法庭应用指引模拟法庭应用指引

模拟法庭应用指引    1.总则   1.1为了规范团队模拟法庭运作,充分利用模拟庭审检验并完善诉讼策略,提高诉讼策略的针对性和有效性,给客户更好的体验,特制定本指引。   1.2本指引所指模拟法庭,系团队基于办理诉讼案件的需要,而临时成立的更接近法庭诉辩审实战的内部决策模式。   1.3模拟法庭对案件进行模拟时,必须依法进行并严格保密,不得对外宣传和展示,也不得利用模拟法庭从事有可能影响案件公正审理或其他违法行为。   1.4通过模拟法庭对案件的模拟庭审应当达到以下效果:   (1)检验争议焦点是否预测正确;   (2)检验待证事实是否遗漏;   (3)检验归纳的案件事实是否存在矛盾;   (4)检验原定的论证方式是否合理有效;   (5)检验原定的诉讼策略是否存在漏洞;   (6)检验是否准确预测了对方的应对策略;   (7)检验是否准确预测了法庭关注的事实或法律问题;   (8)提高对案件结果的预测准确率。   1.5通过庭审模拟应当及时发现诉讼策略存在的问题,并及时进行改正,保证最终实施的诉讼策略是团队能够做到的最好的。   2.模拟法庭的设置   2.1模拟法庭的布置必须给参与模拟法庭的人员与参与法院庭审一样的感觉和体验。   2.2模拟法庭应当区分审判席、当事人席和旁听席,审判席居正中间,当事人席分列审判席两侧,旁听席置于审判席对面。   2.3模拟法庭分为标准模拟法庭和简易模拟法庭两类。   2.3.1标准模拟法庭是指,严格按正式的法庭标准进行的法庭布置。   2.3.2简易模拟法庭是指,模拟庭审不在标准模拟法庭进行,而仅仅简单区分模拟法庭的角色后便可进行庭审模拟。   2.4标准模拟法庭应当选择在事务所内设置。事务所内没有设置的,可选择借用高校或相关机构设置的模拟法庭。   2.5简易模拟法庭可以选择在事务所的会议室,或团队批准的其他场所进行。   2.6对案件进行模拟庭审时,团队负责人依据案件需要决定适用标准模拟法庭还是适用简易模拟法庭对案件进行模拟庭审。   2.7模拟法庭应当做好保密工作,未经团队及当事人共同许可不得允许无关人员旁听和录音录像,也不得对外披露任何有关信息。   2.8模拟法庭过程中团队应当全程录音录像,以便庭审后复盘使用。   2.9模拟法庭设置模拟书记员一名,作为该项目负责人,依团队负责人的授权负责如下事项:   (1)选择和布置模拟法庭;   (2)组建模拟合议庭;   (3)组建陪审团;   (4)负责模拟合议庭组成人员及陪审团成员的联络和组织;   (3)与客户沟通;   (4)收集案件资料;   (5)负责角色分配;   (6)模拟法庭的录音录像;   (7)协助组织模拟法庭的评议;   (8)保证模拟法庭正常运作需要处理的其他事务。   3.角色安排   3.1模拟法官的设置   3.1.1模拟法官的人选应当按如下先后顺序确定:   (1)具有与模拟案件相类似案件审理经验的法官;   (2)具有丰富审判经验的法官或仲裁员;   (3)对模拟案件涉及的法律问题有深入研究且适合担任审判工作的高校学者或其他研究人员;   (4)办理过与模拟案件相类似案件且适合担任审判工作的律师或相关人员;   (5)其他适合担任法官的人员。   3.1.2模拟法庭的合议庭原则上由3人组成,其中审判长由第3.1.1条款中选定的人员担任。   3.1.3模拟合议庭的组成人员由团队负责人选定。   3.1.4合议庭的组成人员中可以依据案件需要由当事人或者主办律师担任,但同一个合议庭中,不得同时包括当事人和主办律师。   3.2诉辩双方角色设置   3.2.1诉辩双方的代理人原则上均由拟委派处理该案的出庭律师担任,因案件的特殊需要也可以邀请其他律师或人员担任。   3.2.2最终出庭律师人员的确定依据庭审模拟的情况,由团队负责人、模拟合议庭与客户共同商定。   3.2.3团队应当对选定出庭的律师进行奖励,以激励参与模拟法庭的人员均投入全部的精力和潜能,以使模拟法庭的效能发挥到极致。   3.2.4客户可以选择担任诉辩任何一方的当事人参与庭审的模拟。   3.2.5任何人不得向模拟合议庭透露客户属于诉辩双方中哪一方,也不得从事任何行为以影响模拟合议庭对案件的公正判断。   3.3模拟陪审团   3.3.1如果模拟庭审的案件涉及重要的事实问题,则可以组成陪审团,在模拟庭审结束后,由陪审团对事实问题独立表决,以作为评价庭审效果的参考。模拟陪审团表决结果对模拟合议庭对案件的评价没有影响。   3.3.2陪审团成员原则上为6人。超过6人的,应当经过团队负责人批准。   3.3.3凡是与案件没有利害关系且能够保守案件秘密的人均可以聘请作为陪审团成员。   3.3.4陪审团成员应当遵守法庭有关旁听人员的纪律。   3.3

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