《2013山东省属事业单位考试历年真题.docVIP

2013山东省属事业单位考试历年真题下载 从山东省人力资源和社会保障厅网站获悉，2013年山东省属事业单位初级专业技术岗位和管理岗位的招聘工作实行统一报名、统一笔试、分类面试的方式进行。笔试工作由省事业单位公开招聘主管机关统一组织实施，面试工作由招聘单位或其主管部门组织实施。经省事业单位公开招聘主管机关审核汇总后面向社会公布。招聘岗位所需的专业条件要易于操作和界定，相近专业逐一列出，专业名称应参考教育部公布的学科目录，不得设置歧视性、指向性条款; 　　笔试根据专业不同分为综合、卫生和教育三大类，各类均考一科。2013年山东省属事业单位考试公告、报名入口、大纲解析、职位表下载及备考资料汇总：/news66078.html综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作;卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%，专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题;教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由省事业单位公开招聘主管机关根据岗位招聘人数和笔试情况确定。 　　笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。