浙江移动光缆线路代维考核办法(2008版).docVIP

浙江移动光缆线路代维考核办法 干线光缆代维考核办法 为落实移动光缆线路的维护工作，规范对代维单位的管理，根据中国移动光缆线路维护规程和中国移动网络运行质量指标考核办法的有关要求，特制定本办法。由考核得分情况决定代维费用的结算，即90-100分时全额结算。90分以下时按每降低1分即扣除全额代维费用的百分之一。全年的综合得分比例： 日常维护30分 畅通指标40分 抢修时限10分 设备完好率质量检查20分 　总分100分 将考核结果填入浙江移动干线光缆代维考核表（见附表三：浙江移动干线光缆年度代维考核表） 日常维护30分 “维护工作质量检查评分表（见附表1）”由各分公司每月对代维单位检查考核打分一次，30日前上报省公司网络部，全年按累计平均分考核。省公司网络部每月对代维单位通报一次评分结果。 巡线质量占7分（此项考核内容由各市移动分公司每月检查评分一次） 巡线要求，巡线内容和巡线周期根椐中国移动代维光缆维护规程的有关内容. 考核扣分标准：巡线不到位，或未按巡线计划进行巡线且无正当理由的，不巡或少巡，每发现一人次扣1分. 直至扣完7分为止. 2) 计划工作量完成情况、资料报表、备用光纤测试占8分（此项考核内容由各市移动分公司每月检查评分一次）； 代维单位每年按实际情况制订线路维护工作量计划(包括日常维护工作量计划和大修改造计划),上报移动公司,经移动公司审核后, 代维单位应将年度计划