法学院工作总结.doc

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法学院工作总结法学院工作总结

法学院工作总结 本学期,法学院领导班子在学校党委、行政的领导下,按照学校党委、行政的工作要点,认真做好各项工作,很好地完成了本学期各项工作任务。现总结如下: 一、党建工作和思想政治工作 (一)按照上级党委的部署,做好学习实践科学发展观活动整改落实阶段的工作 在深入学习实践科学发展观集中学习的第三阶段即整改落实阶段,以及集中学习阶段告一段落后,法学院党委和行政认真抓好整改方案的落实,具体做了以下工作: 一是针对学科建设落后的症结在具有正高级职称的教师缺乏的状况,学院一方面在学校领导及有关部门的支持下,加大了引进具有较高学术造诣的教授的力度,从重庆工商大学成功地引进了一名民商法教授,为我院申报民商法硕士点打下了较好的基础;另一方面,鼓励具有副教授职称的教师申报教授。今年我院副院长陈驰成功晋升教授,使我院在职法学教授的人数达到5名,缓解了学院由于教授缺乏影响学科建设的状况,为学院学科建设的发展创造了较好的条件。 二是针对目前我院硕士点单一的情况,我们正在积极准备申报新的硕士学位授权点,力争在未来的硕士学位授权点申报中获得刑法学和民商法学两个学位点,以便在此基础上获得法律硕士培养资格。 三是针对本科教育质量工程项目申报上的不足,我们从2009年上半年开始对申报校级质量工程项目做了充分的准备。目前在校级精品课程,实验室建设项目,教学团队方面已经获得立项。校级特色专业的申报工作也做得很扎实,目前也已通过答辩获得立项。 四是为了进一步提高本科培养质量,我院对法学本科培养方案进行了修订,重点加强了实践教育环节。学院提出了“素质教育+职业技能”的教育理念,在注重学生法学理论和社会人文知识的基础上,更加注重学生的实践能力的培养。目前,法学本科培养模式的这种创新已经初显成效——法学院2006级本科学生在刚刚公布的今年司法考试结果中,以高达53.6%的通过率的优异成绩向母校及社会交了一份满意的答卷。 五是为了加强学科建设,学院决定进行内部福利分配的改革,兼顾效益和公平,形成激励上进的机制。同时,加大对学科建设的支持力度,特别是在经费上的支持力度,经领导班子提议并经院务会讨论,决定从学院用作教职工福利的自筹资金中拿出10万元用于学科建设的发展。今后还将继续加大在这方面的投入。 六是为了加强与学生的联系,带着课题深入学生、深入课堂调查研究,党委委员分头联系具体学生班级的制度已经得到落实。2008级和2009级的9个班,都有党委委员进行联系,为学生进行思想、学习、职业规划等方面的指导。 七是为了帮助贫困生完成学业,温暖过冬,学院开展了为贫困生送温暖活动,决定拿出部分自筹资金为贫困生送衣被,为他们送去组织上的关怀和温暖。 (二)加强党员的教育管理工作 根据学校党委的布置,严格党的组织生活,把经常性的党内生活作为教育党员的主要手段。 (三) 做好党员发展工作 根据“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,积极稳妥地做好党员发展工作,把本科和研究生中符合条件的优秀分子吸收进党的组织,壮大了党的队伍。对政治上积极追求进步,有培养前途的青年教师中的入党积极分子也加强了培养鼓励他们积极创造条件争取早日加入党组织。 (四)做好教职工和学生的思想疏导工作,维护学校稳定 在世界金融危机以及甲流流行、毕业生就业难的背景下,学院党委和行政领导以及学生工作一条线的教师以高度的政治责任感,认真做好教职工和学生的思想疏导工作,要求师生员工以正确的态度对待这些问题,以正确的方式表达爱国热情,维护正常的教学秩序和学校的稳定,维护安定团结的政治局面,不给别有用心的人以可乘之机。在学校党委、行政的坚强领导下,我院保持了正常的教学和生活秩序,维护了学院和学校的稳定。 二、继续教育工作与行政工作、工会教代会工作 (一)继续教育工作 1.重点抓好自考工作。 受国家有关成人教育政策的影响,我校在成人招生工作中遇到较大的困难,生源下降较多。面对新形势,我院决定加大自考招生宣传力度。今年以来,在学院班子的领导下,派专人深入各地开拓生源市场,先后到宜宾、德阳、遂宁、广安、西昌、南充以及成都部分高校联系办学。并在西昌、绵阳、南部、郫县、青白江、德阳、达州等市县建立了新的自学考试教学站点。2009年度我院成教工作取得较好成绩,共招收2009级自考生1371人,较大幅度超过去年同期水平,2010级到目前为止,已招收996人,为来年进一步招生打下了良好的基础,相信通过2010年继续招生,我院自考2010级可望再大幅超过上年。 2.积极联系教学站点。 在开拓新的生源市场的同时,我院十分重视与原有站点的联络工作。不定期与站点负责人沟通,了解招生信息,关心招生动态,提供招生政策,协助站点工作人员作好学员的思想工作,提供各种条件,热诚为学员服务,为站点服务。这些工作受到教学点以及学员们的好评,提升了学

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