党风廉政建设之我见_0.docVIP

党风廉政建设之我见 近期我区在各个单位的党员干部中广泛深入开展认真学习中央、省和佛山市三级纪委全会上各级领导的重要讲话，深刻领会其精神实质，这对教育党员树立正确的人生观、权力观，提高党员反腐倡廉的意识，自觉主动参与党风廉政建设，起到一定的积极作用。我通过参加本单位组织的学习活动，使自己对党风廉政建设和反腐败工作有了进一步的认识和体会。 我党一直以来大力提倡反腐倡廉，并不断加大宣传教育和打击力度，目的在于要把腐败现象减少至最低限度，增强党在人民心目中的廉洁形象，巩固执政基础，使党健康地执政，从而使社会主义建设健康地发展。因此，反腐倡廉是党风廉政建设的重点所在。 从我国历年查办的大案要案来看，大部分出自领导干部当中的腐败分子，这些人身为领导干部，利用手中的权力拉关系、贪污受贿、以权谋私，损害了国家和人民的利益，降低了党的威信和形象，造成极坏影响。有了权力不正确对待，很容易被权力导致自己迈向腐败，可以说，领导干部这个群体是反腐败工作的“重灾区”，我们党必须针对这个“重灾区”加以注意。 要有效推动党风廉政建设和反腐败斗争深入开展，除了切实加强党的政治，组织、作风、纪律和制度等方面的建设外，我认为，还应做到以下几点： 第一、各级领导干部在廉政方面必须起到表率作用。领导干部作为单位的带头人，其行为举动将影响到属下及周围的人员，所以领导干部在各方面都应做到身体力行。 首先要在遵纪守法上做好带头作用。领导干部应要大力宣扬法治精神，自觉遵守党纪国法，严于律已，不做违纪违法的事。如果脱离了党纪国法去办事，就佷难规范自己的行动，失去了约束，胆子就会越来越大，以权力为所欲为，腐败行为因而滋生起来。 其次要在工作上起模范作用。领导干部在工作表现上只要以求真务实的精神和作风真抓实干，想方设法解决问题和困难，就可以充分调动广大干部群众的工作热情和积极性，团结一心办实事，各项工作就能得以落实。现在有些领导干部工作作风不扎实、不思进取、得过且过，比如上班不回单位去了与老友“打麻雀”，自我放松，以致下属人员管理不严、纪律松散，工作无实绩。 再次要在生活作风上起示范作用。领导干部的生活作风总会受到周围其他人关注，故在生活上应发扬艰苦朴素的光荣传统，不讲排场、不搞特殊化，保持清廉作风；那些生活腐化、贪图享乐者，其领导能力只会受到削弱，自己都不能做到，怎能领导下属、要求他人去做到呢？ 所以要减少领导干部的腐败现象，根本在于他们能够自律，严格要求自己，筑起自身防范之门，善用权力，拒腐防变，在各方面中起到表率作用，这样才能树立威望，取信于民。 第二、要与群众同甘苦，打成一片。当今有些领导干部总喜欢摆“领导款”，高高在上，指手划脚，只喜欢听汇报，不愿到下面基层了解实情，脱离群众，不按客观规律办事，令决策频频失误，造成效率低下，浪费资源，与造福人民背道而驰。领导干部应该正确对待自己手中的决策权，决策往往关系到问题能否顺利地、完满地解决，要正确决策、科学决策，就必须充分了解实情，掌握民意，这就要求领导干部经常到基层了解情况，体民情、察疾苦，听取群众意见，解决群众实际问题和困难，充分体现权为民所用、情为民所系，利为民谋。领导干部吃苦在前，享受在后，处处为群众着想，处处为群众做出榜样，就能受到人民的拥护。 第三，严格执行纪律，健全监督制度。领导干部应要带头严格执行纪律，凡是未完成党和上级交给的任务，或在工作、生活上犯有错误，以及违背党纪的，都要追究纪律责任，给予应有的处分，不要姑息、保护、包庇任何腐败分子，处于任何位置的领导干部也不例外。另外要重视监督工作，加大监察力度，实行上级对下级的严密监督，一级监督一级，如发现下级的问题属于违纪但不严重，上级应对其通报批评教育；如违纪问题严重，则给予相应处分；如发现问题构成违法，则交由司法处理；如下级出现了问题，而上级视而不见，或蔬于监管，或庇护不予处理，应追究上级的责任。同时，要发挥群众的监督力量，鼓励群众对腐败行为进行举报、申诉，使人民群众积极、主动参与反腐败工作。 一个腐败的政党必然损害人民的利益，带给人民不是希望只是失望，最终会被历史淘汰，执政党只有成为广大人民群众根本利益的忠实代表，才能获得人民拥戴，因此我们党要使反腐工作取得更有实效，就必须以各级领导干部为严密监管对象，以这一阶层的反腐工作为重点，保持这个层面的高度廉洁，从而带动提高整个党员队伍的纯洁性。领导干部清廉，与人民同甘苦，共患难，才能让人民信服我党是他们根本利益的代表者。 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效