[入党积极分子管理规定201004.docVIP

广西工学院鹿山学院学生入党积极分子 队伍建设管理规定 入党积极分子队伍是我们党的新鲜血液的源泉。无论是提高发展党员质量，还是改善党员队伍结构、分布，都必须有一支素质高、数量足、结构分布合理的入党积极分子队伍作保证。能否保质保量地确定入党积极分子，切实加强入党积极分子队伍建设，则是关系到党的建设与发展的至关重要的问题。以“三个代表”重要思想为指导，按照《党章》和《中国共产党发展党员工作细则》（试行）的要求和“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针，真正使学生入党积极分子在实践中锤炼党性，端正入党动机，在实践中成长为一名合格的共产党员；创新学生入党积极分子培养机制，改善党员队伍结构，提高党员队伍整体素质，增强党组织创造力、凝聚力和战斗力，全面推进党建工作。 1.加强党组织的自身建设，增强党组织的凝聚力和吸引力。 2.树立党员典型，增强党外团员、青年争做党员的荣誉感。 3.加强思想政治教育工作，不断扩大党的影响，增强党外团员、青年争做党员的使命感。 4.积极引导，注重做好在学科竞赛能手，院、系学生干部骨干队伍等优秀先进分子中做好发展党员的引导工作，激发他们全面发展，在学习、工作和生活上争优创先。 三、严把入党积极分子“入口关” 1.政审关。对推荐的入党积极分子，进行入党动机（入党动机不纯的不发展）、个人素质、家庭历史等方面的政治审查，政审不合格的不能确定为入党积极分子。 2.评议关。政审合格后，支部组织群众进行民主评议（评议的内容包括：学习、工作以及生活等各个方面）或征求党内外人士意见，民主评议得票达到80%或征求党内外人士意见无异议的，提交支部委员会进行讨论确定。 3.公示关。对讨论后的入党积极分子进行为期5天的公示，公示过关后，方可确定为入党积极分子，进行联系培养。 四、入党积极分子应具备的条件入党积极分子一般应具备的条件1.拥护党的路线、方针、政策，坚持四项基本原则，坚持改革开放，在思想上政治上同党中央保持一致。2.对党有比较明确的认识，积极要求入党，决心为共产主义奋斗终身。3.积极投身于改革开放和社会主义现代化建设，在生活、工作、学习等方面表现突出，有自觉的献身精神。4.作风正派，团结，在中有一定威信。。党小组或团组织向党支部推荐入党积极分子。下发《入党的积极分子》基层党委接到党支部上报备案的入党积极分子名单后，如无不同意见，应及时向党支部下发《入党的积极分子》，并由党支部按表内规定的项目负责填写和保管。　　确定入党积极分子工作一般情况下应每年两次，分别于年中发展党员计划调整前和年末制定次年发展党员计划前，定入党积极分子工作根据入党积极分子队伍状况和变化情况进行，使入党积极分子队伍成为动态体系，做到有进有出，有增有减。 培养教育入党积极分子是党支部的一政治责任。入党积极分子应接受的教育内容针对入党积极分子的思想和工作实际，结合党的中心任务，对他们进行马克思列宁主义，毛泽东思想邓小平理论的教育、党的基本路线教育，使他们懂得党的性质、指导思想、纲领、路线、宗旨、组织原则、作风和纪律，懂得党员的义务和权利，帮助端正入党的动机，确定为共产主义奋斗终身的信念。确定两名培养人指定两名具有较强的责任心和较高的政治修养，同时善于沟通的正式党员做入党积极分子的联系人对入党积极分子提出个体要求，了解表现情况，听取入党积极分子汇报思想、工作学习等情况对入党积极分子进行直接教育、培养，联系人要充分利用与入党积极分子共同学习、工作、参加各种活动的机会，对其进行党的基本知识、党的历史及优良传统等方面的教育，帮助他们更加深刻的了解党，进一步端正自己的入党动机培养联系人要经常找入党积极分子谈心，了解他们思想、学习、工作、 生活等方面的情况，帮助他们解决在实际生活中遇到的问题和困难，提高他们解决问题的能力，并将从群众中了解的意见和建议采取适当的沟通方式及时传达，帮助他们正确对待自己存在的缺点和不足，明确自己需要改进的方向，并为之努力。?建立科学的考察体系进行考察为保证发展新党员的质量，防止不符合条件的人进入党内，定期考察的主要内容是：入党积极分子的政治觉悟、思想品质、入党动机，实际表现和关键时期的表现，培养人党支部每半年考察一次，考察结果要形成考察真实材料，由培养人和党支部分别将考察意见认真地填入《入党积极分子考核登记表》，作为衡量入党积极分子是否具备党员条件的重要依据。对入党积极分子进行全面的考察。主要考察其政治立场、入党动机、工作表现、组织纪律观念、群众观念和道德修养等方面的情况。日常考察---在日常生活、学习和工作中考察其表现；任务考察---有意识地分配一些工作考察其表现；活动考察---让其参加党的一些活动，了解其思想反映及表现；关键考察---考察其在一些重大事件上的态度和行动。建立健全培训教育制度。为更好地适应新时期入党积极分子综合