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教学科研岗位聘任合同 聘任方(甲方)：_________ 法定代表人：_________ 地址：_________ 上级主管部门：_________ 受聘方(乙方)姓名：_________ 出生年月：_________ 最后学历：_________ 最后学位：_________ 专业技术职务：_________ 任职时间：_________ 身份证号码：_________ 受聘方所在二级学院(教学部)：_________ 根据_________学院校内人事制度改革的要求，为了进一步落实《_________学院关于进一步推进岗位聘任和完善分配制度改革的意见》(试行)的规定，经双方协商一致，乙方为甲方受聘教师，为明确甲方与乙方岗位职责，特订立此聘任合同。 一、本聘任合同为有固定期限的聘任合同，合同期从_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。 二、岗位职责及责任目标： 1.受聘岗位 受聘岗位名称：_________ 受聘岗位级别：_________ 2.乙方在聘期内所承担的任务内容(请对照所聘岗位的基本岗位任务逐项填写)： 教学工作：_________ 队伍建设：_________ 课程(学科、专业)建设：_________ 科研工作：_________ 其他任务与目标(该项任务由乙方所在单位与乙方商定后填写)：_________ 三、甲方负责为乙方创造良好的工作和生活环境，在聘期内的每一个年度，先以乙方所聘岗位基本岗位津贴标准的80%按月发放，预留的20%根据年终考核结果，按学院文件规定予以发放。 四、《_________学院关于进一步推进岗位聘任和完善分配制度改革的意见》(试行)文件试行一年，试行期结束后，乙方所承担的岗位任务按学院确定的正式方案执行。 五、因工作需要，双方协商一致，可变更本合同，更换岗位。 六、本合同未尽事宜，均按国家法律、法规、规章及_________学院有关规章制度执行。 本合同一式三份，甲乙双方各持一份，另一份由乙方所在单位保存。 甲方(盖章)：_________　　　　　　　　乙方(签章)：_________ 法定代表人(签字)：_________ _________年____月____日　　　　　　　　_________年____月____日 签订地点：_________　　　　　　　　　　签订地点：_________ 附件 乙方岗位任务计划书 ┌─────────────────────────────┐ │　　　　　　　　　　　教学任务　　　　　　　　　　　　　　│ ├────┬──┬────┬───┬─────┬──────┤ │讲授课程│学时│授课对象│学生数│年度总学时│教学效果目标│ ├────┼──┼────┼───┼─────┼──────┤ │　　　　│　　│　　　　│　　　│　　　　　│　　　　　　│ ├────┼──┼────┼───┼─────┼──────┤ │　　　　│　　│　　　　│　　　│　　　　　│　　　　　　│ ├────┴──┴────┴───┴─────┴──────┤ │　　　　　　　　　　学术讲座任务　　　　　　　　　　　　　│ ├────────┬────────┬───────────┤ │　　讲座名称　　│　　讲座对象　　│　　预计讲座时间　　　│ ├────────┼────────┼───────────┤ │　　　　　　　　│　　　　　　　　│　　　　　　　　　　　│ ├────────┼────────┼───────────┤ │　　　　　　　　│　　　　　　　　│　　　　　　　　　　　│ ├────────┴────────┴───────────┤ │　　　　　　　　　　指导研究生任务　　　　　　　　　　　　│ ├─────────┬───────────────────┤ │计划指导研究生人数│　　　　　　　　　　　　　　　　　　　│ ├─────────┴───────────────────┤ │　　　　　　　　指导本科生毕业设计任务　　　　　　　　　　│ ├─────────────┬───┬──