全市烟草工作会议精神汇报 .docVIP

全市烟草工作会议精神汇报 全市烟草工作会议精神汇报 　　为全面贯彻落实全省烟草工作会议和全市烟草工作会议精神，我县局积极应对，及时传达，要求全体干部职工切实理解三个始终重要精神，继续深入开展两个提高活动。 　　县局召开了领导班子会议、中层干部会议，学习传达全省烟草工作会议精神和市局袁局长在2016年全市烟草工作会议上的报告，县局班子成员统一思想、统一认识，将紧紧围绕抢抓机遇、奋力赶超的总体要求开展全年的各项工作。要求中层干部根据市局提出的五个方面的差距和问题对照本部门工作认真查摆问题，寻找差距，提出整改措施，并召开全体职工大会把上级会议精神传达至全体职工。 　　根据省、市烟草工作会议精神结合**实际就当前和今后**烟草工作做了以下总结和布置： 　　一、上下一心、振奋精神，攻坚克难，全面完成上级下达的烟叶生产任务。 　　1、严格技术落实，要求各烟站近期抓好烟苗统防统治工作，搞好苗棚烟苗日常管理工作，及时喷施营养液和移栽前的消毒工作。 　　2、狠抓基地单元建设，迎接国家局检查。**县基地单元建设总体工作建设进度慢，特别是**核心示范区工程建设进度慢，整改落实未到位，为此必须重点整改，抓好烟农专业合作社建设、基层烟站管理、工商合作及核心示范区建设，做到按规定时间，倒排工作进度，确保基地圆满通过上级验收。 　　3、抓重点，促进度，保质量。2016年我县烟叶生产基础设施建设工作进度慢，特别是烟水工程，烤房工程建设进度较慢，基础办管理人员要为施工单位倒排工作进度，抓好工程质量，确保通过上级验收。 　　4、按照现代烟草农业一基四化的总体要求，坚持试点先行、以点带面、稳步推进的工作思路，以系统配置的烟草农业机械为支撑，以农机专业化服务为平台，提升我县烟叶生产机械化水平，**镇**村要全面完成一千亩全程烟叶生产机械化作业。 　　5、抢雨抓晴，保证2016年烟叶面积落实。各烟站员工一定要下到村组农户落实种烟面积，并实行日报制，确保烟叶面积的落实。 　　二、积极采取有效措施做好专卖管理工作。 　　1、提高认识，狠抓严格规范。强化专卖人员思想教育，树立规范意识。完善规章制度，强化监督管理，严格绩效考核。 　　2、继续保持卷烟打假高压态势。不断提高市场监管水平，尤其是加大力度对名烟名酒店的查处和异地卷烟冲击本地市场的查处。 　　3、严厉查处无证、无照、不亮证、证照信息不符、一户多证、一证多店和随意升降客户级别等行为。 　　4、严格执行内管内控制度，确保监管到位。严格按照省、市局规定的程序和步骤，开展内部监管工作，落实四个严禁。 　　5、进一步加强日常监管，狠抓监管检查。严格进行卷烟销售经营事前、事中、事后等全过程监管，用事实求是的态度，对**县局市场部每日卷烟经营活动进行严格的监督检查。 　　三、严格规范，在规范的前提下实现营销上水平。 　　1、结合我县卷烟市场实际，做好销售预测。按照早计划，详安排，严落实的工作思路，对2016年月度、季度、半年、年度都制定出详细的卷烟销售预测。 　　2、深度挖掘市场潜力客户，充分利用营销中心周策略调整机制，重点做好月度品牌分析，了解市场真实需求。 　　3、加强指导经营工作，客户经理充分做足市场调查，摸清经营户位置与商圈环境，协助经营户做好销售分析与策划，帮助经营户消化社会库存。 　　4、以条包一价制为切入点，推行卷烟零售户互助合作小组工作，全面提升客户盈利水平，实践把客户放在心中。 　　5、以抚吉高速公路**段建设和桃陂工业园区开工为契机，加强该区域卷烟布点工作和品牌宣传力度，并带动周边市场卷烟销量。 　　6、加强自身学习和密切客户沟通，树立营销人员品牌培育意识和提高品牌推荐能力。 　　7、切实增强规范意识，明确规范主要任务，突出规范工作重点，完善规范工作机制。 　　四、建立健全考核机制，完善用工分配制度。 　　进一步落实《江西省烟草专卖局关于完善工资分配制度改革的指导意见》精神，有效调动全体员工的工作主动性和积极性，结合我局用工分配制度改革实际，制定出我县局绩效工资二次分配方案。成立由一把手挂帅的县局绩效工资二次分配考核工作领导小组，确保考核工作的顺利开展，把机关作风、考勤等制度规范化，制定了《**县烟草专卖局员工机关作风考核办法》，各部门制定了详细的实施细则，使考核实现了量化、标准化和具有可操作性。 　　五、继续深入开展提高执行力、提高依法依规办事水平主题教育活动。深入贯彻科学发展观，全面落实全省烟草工作会议精神和全市经济工作会议精神，坚持三个始终，着力提高执行力和依法依规办事能力。 　　六、积极开展纪检检察、党风廉政、机关效能、民主办事公开等各项工作，着力县局各项工作上水平。精心组织好安全生产、法律法规