中国籍美国人吴雪莉教授的55年国旗情结- .docVIP

中国籍美国人吴雪莉教授的55年国旗情结 10月1日清晨，当天安门前的五星红旗冉冉升起的时候，中国籍美国人、河南大学外语学院教授吴雪莉在自己家里第55次悬挂起她珍藏了55年的五星红旗，庆祝新中国的55岁生日。 据吴老师介绍，这面国旗是她1949年国庆前夕排了很长时间的队才买到的，“当时需要国旗的人特别多，居委会就组织妇女用棉布裁出固定尺寸，在上面挖5个五角星形状的洞，然后用黄布缝上，制成国旗。”从1949年至今，吴雪莉一直珍藏着这面国旗，每年国庆总要在自家院子里悬挂起这面国旗。 吴雪莉教授是一位极富传奇色彩的女性。半个世纪前，原籍为美国阿肯色州史密斯堡的吴雪莉随丈夫来华后，就扎根中国施教育人，著述编译，为中美文化交流作出了积极的贡献，堪称中西文化交流的红娘。鉴于她的成就，1975年，在周恩来总理的关怀和亲自批示下，吴雪莉教授加入了中国国籍，实现了她多年的宿愿。 吴雪莉教授长期在河南大学外语学院任教。50年来，培养的硕士研究生就有300多人，并著有《英美文学批评史话》、《实用英语教程》，受到了学术界的重视和好评。她还把小说《苦菜花》、《在和平的日子里》翻译介绍到海外。吴雪莉教授积极参与社会活动，利用自己的特殊身份和影响，对外宣传中国的发展变化。1989年，她在美国10个州14所大学讲学，充满激情地介绍古老的中国文化，介绍改革开放以后中国农村及城市的变化，介绍中国的教育和位于黄河岸边已有近百年历史的河南大学。她担任河南省政协领导20多年，在这期间一直积极为河南省高等教育事业的发展建言献策。 吴教授对55年来中国发生的巨大变化津津乐道，和笔者谈起来滔滔不绝。她说，改革开放20多年来，具有中国特色社会主义伟大事业的巨大发展，使我国走在第三世界国家的前列，是所有发展中国家的榜样。“我爱这个伟大的国家，我爱这里的人民，我相信我们的国家会越来越好，越来越美丽。”看着在微风中飘扬的五星红旗，吴雪莉教授充满自豪 酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划 酒店年度工作计划范文汇总 酒店年度工作计划范文一 2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质，提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神，结合本酒店实际，我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机，进一步推进员工培训工作的深度，努力做好2016年的全员培训工作。 一、指导思想 以饭店经济工作为中心，将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中，认真学习深刻领会当今培训工作的重要性，带动员工整体素质的全面提高。 二、酒店的现状 当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距，主要体现在员工礼节礼貌不到位，对客服务意识不强，员工业务不熟等方面。 三、当前的目标和任务 2016年度的员工培训以酒店发展和岗位需求为目标，切实提高员工认识培训工作的重要性，积极引导员工自觉学习，磨砺技能，增强竞争岗位投身改革的自信心，培养一支服务优质、技能有特色的高素质员工队伍，努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工。 四、培训方法和内容落实 以各部门为基本培训单位，贯彻营销服务理念和技能相结合的培训原则，组织实施岗位补缺、一岗多能的培训方法。拟在三个方面进行针对性的培训，不断提高员工的岗位技能。 1.专业技能培训 (1)管理工作的全新理念和思路，已成为包括管理人员在内的饭店员工迫在眉睫的知识需求。因此今年我们准备加大对管理人员专业知识的培训力度，定期组织由酒店总经理、副总或资深经理人培训的关于提高管理技能培训课程。 (2)总台、房务中心等作为饭店优质服务的重要窗口，旅游外语水平的不足，势必会对饭店的经营工作起到至关重要的影响。因此，为提高以上各相关部门员工的外语水平，酒店将于近期开展英语培训课程。具体计划 ①时间：拟于2月份起开展，以3个月为一个周期，每周安排两节培训课(共计24课时)。 ②目标：提高员工外语基本会话能力开展，达到能用外语与外宾进行基本交流的水平。 ③对象：前厅部全体员工、及房务中心、总机员工强制要求参加。其它岗位员工允许自愿报名参加。 ④考核：培训期间人事部将以小测试的方式进行不间断地考核