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《地铁考试题
一填空题
1 安技中心负责分公司的安全事务的 ,负责分公司安全管理的 。
#日常管理#组织的协调工作
2 建章建制工作；组织编制地铁运营安全生产 ，并适时组织演练。
#应急救援预案
3 安全考核工作负责实施分公司的 、 消防等的安全考核。
#安全生产#职业健康
4 凡符合《婚姻法》规定年龄的员工，可享受婚假___日。
3
5 产育假包括 ，流产假，男员工护理假，哺乳假，计划生育手术假。
产假
6 员工连续工作满一年累计不满十年的，年休假___日。
5
7 员工培训分为 和 两种形式。
#送外培训#内部培训
8 生产过程中，落实三检制即 、 、 。
#自检#互检#专检
9 紧急信息反馈方式有 、 、 三种方式。
#当面反馈#电话反馈#短信反馈
10 劳动防护用品分别 和 。
#特种劳动防护用品#一般劳动防护用品#
11 劳动防护用品管理程序分为 种。
8#
12 劳动防护用品管理工作，是保障员工_______________人身安全和健康，防止伤亡事故、职业病和职业中毒的发生。
#在生产作业过程中的#
13 招聘类别分为 、 两种。
（校园招聘、社会公开招聘）
14 分公司组织架构分为三个层级，
分别为： 、 、 。
（中心＼办公室、部门＼车间、班组＼车站）
15 劳动合同期限分为： 、 、 。
（固定期限、无固定期限、以完成一定任务为期限）
16 安质部负责职工伤亡事故的调查、 及劳动能力鉴定工作。
//申请工伤认定
17 事故部门应事故发生后24小时内填写“ ”报送安质部，人力资源部。
//职工伤亡事故快报表
18 按照“ ”的原则，认真总结事故教训，落实整改措施，确保安全生产。
//四不放过
19 事故报告可先简报而后继续了解确认，随时续报，如发现内容有误，应 。
//立即更正报告
20 当需启动应急预案时，调度室值班主任应根据预案的要求，用电话请示 。
//相关指挥机构总指挥
21 每位地铁员工均有保证应急信息畅通且及时上报的 和 。
//义务#责任
22 沈阳地铁集团有限公司运营分公司下设8各中心、2个办公室，包括综合中心、 、票务中心、站务中心、客运中心、安技中心、资源开发中心、 以及财务办公室和党群办公室。
车辆中心/机电中心
23 标准工时制：每天工作不超过 小时、每周工作不超 小时的工时制度。
8/40
24 员工年度综合考核结果分为 、 、 、 四个等级。
优秀/称职/基本称职/不称职
25 事故/事件分为 ， ， ， 。
#重大事故#较大事故#一般事故#事故苗头
26 一般事故分为 ， ， ，
， 。
#一般事故A类#一般事故B类#一般事故C类#一般事故D类#一般事故E类
27 安全奖惩本着严而有度，切实可行， ， ， 的原则。
#公平#公正#公开
28 所有员工须参加公司级入职培训，培训时间为 天，其中企业文化和地铁常识等培训 天，一级安全教育培训 天，服务理念及技巧、法务、公司级相关管理制度培训 天。
#3#1#1#1
29 新员工上岗前需进行 ，并进行考试。
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