校学生会内各部门量化考核条例.doc

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校学生会内各部门量化考核条例

校学生会内部各部门量化考核条例 一、考核目的 为促进我校学生会工作的顺利展开,进一步贯彻和落实“自我教育、自我管理、自我服务”的方针,在学生会内部形成争先创优的良好工作氛围,特制定本考核条例。 二、考核原则 客观、公正、公平、公开、合理 三、考核形式 (一)考核依据:上交材料、工作总结、工作计划、日常交流、日常观察、其它相关信息。 (二)考核对象:女生部、学术科技部、纪检生活部、文艺部、体育部、心理部、外联部。 (三)结果组成: 总分(100)=主席团(15)+自评分(5)+互评分(10)+学院评分(15)+基准分(55) 注:基准分包括会议情况、上交材料和内部建设;学院评分取各学院对相应部门评分的平均分(除去最高分和最低分)。 四、考核内容 (一)主席团评分(15)))) ))))))) 第 1 页 共 5 页

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