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《英语基础模块第二册外语与教研出社教案
第
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规章制度:________
皮带队安全副队长安全生产责任制
单位:______________________
部门:______________________
日期:______年_____月_____日
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皮带队安全副队长安全生产责任制
(一)在队长的领导下,协助队长做好本队的安全监督、检查工作,对本队的安全生产监督、检查负直接领导责任。
(二)认真贯彻执行国家、上级部门、上级公司及公司有关安全生产的方针、政策、法律、法规、标准及规章制度,监督检查三大规程及各项规章制度的执行落实情况。
(三)负责组织技术人员及有经验的老员工编制作业规程和安全技术措施,严格执行三大规程,学习落实《煤矿职工安全手册》相关内容,并带头执行,做到不违章指挥,不强令员工冒险作业。
(四)负责员工安全培训工作,定期组织各工种参加安全技术培训,对特殊工种安排参加安全资格培训,必须做到持证上岗,并加强员工的安全思想教育工作。
(五)下井带班期间,必须掌握当班的安全生产状况,做到与工人同下同上,及时发现并组织消除事故隐患和险情,宣传安全生产的重要性,把安全生产做到实处。
(六)负责本队的包保班组建设工作,对一班三检、三违教育处罚和班前会等各种制度的日常贯彻落实情况进行检查,提高班组建设管理水平。
(七)定期组织安全生产检查,落实安全生产隐患排查的整改工作,分析安全生产动态,了解员工动态并及时向队长反应,开展好安全竞赛和安全生产月活动。
(八)提高本队安全质量标准化管理水平,做到安全管理、生产管理、技术管理工作逐步加强,做好文明生产工作。
(九)同时监督检查员工正确使用个人劳动防护用品,确保员工的安全健康。
(十)发生事故后,要保护好现场,并立即上报,积极组织抢救,并参加事故的追查、分析、处理,写出事故分析报告和防范措施,并组织落实贯彻。
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皮带队安全目标管理制度
为进一步提升运输队安全管理水平,强化区队各级管理人员的安全责任意识,坚持安全第一,预防为主的安全生产方针,推进皮带队安全、达标、高效建设,充分利用经济手段调动区队各级管理人员及职工安全管理的积极性,做到安全生产责、权、利的有效统一。严格贯彻落实三不四可安全指导思想及区队班组1161管理模式,努力实现三零目标,望皮带队干部职工认真遵照执行,
(一)安全目标(1)杜绝皮带撕裂、断带、无法启动的事故;
(2)杜绝皮带系统重伤及以上人身事故;
(3)杜绝二级非伤亡事故,消灭一级及以上非伤亡事故
(二)月度安全目标管理考核办法
(1)考核内容主要由安全事故、主要安全隐患、严重三违等项构成。
(2)按照矿井和区队相关规定对相关人员给予一定数额奖励(跟班队干、班组长、岗位职工);对未实现安全目标的队干和职工给予等额罚款。
(三)相关要求
(1)干部职工加强安全教育学习,进一步增强安全责任意识;
(2)深入现场改进工作作风,提高安全管理的自觉性和自主管理的能力,坚决做到不安全不生产。
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规章制度
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