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卫生院党建述职报告3篇
卫生院党建述职报告3篇
局委员会:
卫生院党建工作是卫生院各项工作的保障,围绕卫生院中心任务,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范带头作用,凝聚卫生院全体职工的积极性,对于推进卫生院各项工作的健康有序发展起到积极的作用。
一是强化内部监督。医院作为医疗服务单位,各种经济活动非常频繁,基本建设、药品卫材采购等,加强了对经济活动的监督与管理,有效控制了商业贿赂现象的发生。
二是强化社会监督。医院作为服务窗口,参与社会活动频繁,加强社会监督对树立医院形象具有重要作用。院党支部聘请了社会监督员,定期召开行风座谈会,及时收集监督员意见反馈,虚心听取社会各界建议,主动接受社会监督,及时改进工作。
三是强化职工监督。院党支部坚持职代会制度,每年召开一次职工代表大会,让职工代表参与医院年度工作计划、重大改革事项、中长期发展规划、重大建设项目、财务年度预决算等决策的制定;定期在职工大会、院周会、职工座谈会、职能科室工作会上通报医院工作;设置院务公开专栏,通过医院宣传栏及时公开干部职工及社会各界关心的热点、难点、疑点问题,增加了医院工作的透明度。
实践证实,将党的建设融入卫生院的发展大计,用党的先进思想,先进理论,先进作风指导和不断改进我们的医疗服务工作,卫生院的各项事业获得全面、协调、健康、持续的发展。
下一步卫生院主要工作是:
1、加强班子建设,带动全员职工素质的提高。
加强班子的团结和学习,建立健全各项规章制度,如实行院领导分工负责制、议事表决制、目标考核制、行政查房制度等,有分工、有目标、有任务、有检查、有考核、有奖惩、加强沟通和协调,逐渐形成会办事,敢办事,踏踏实实办实事的良好工作作风。对布置的工作,形成一级抓一级,一级对一级负责,上下同心,抓出成效。
2、加强支部自身建设,提高支部的战斗力。
支部工作如何开展,支部书记要多动脑筋,制定工作计划有针对性,要引导党员,积极分子,共青团员积极献计献策,共谋发展大计;加强党的方针政策的宣传,用“三个代表”和“科学发展观”作为行动的指南;加强学习和党员积极分子培训,重点从临床专业技术骨干中发展德才兼备的人员加入党组织;加强党风廉政建设,严格执行廉政准则等若干规定,对涉及钱、财、物资药品器械采购的部门严格管理;加强院务公开和党务公开,自觉接受职工群众监督。
3、以开展活动为载体,推动党建工作的开展。
围绕中心开展党建活动,可以利用节假日进行义诊活动,拉近和群众的关系;开展义务劳动,清理卫生死角,净化工作环境;开展党员积极分子献计献策活动,为卫生院发展出主意;开展党员身边无事故活动,提高医疗安全度;开展优质病历书写评比活动,形成良好的学习氛围,提高职工素质和技能等,倡导职工和党员爱党爱国爱院爱岗的主人翁精神;开展送温暖活动,关心困难职工生活,进一步凝聚人心,体现党的关心和温暖。
总之,党建是一项长期艰巨的系统工程,在改革不断深化的形势下,党建要努力在“贴近”上想办法,在“服务”上下功夫,在“渗透”上花力气,切实把党建工作与医疗工作相结合,务求把党建工作贯穿于医疗活动的全过程,在促进卫生院发展的同时也丰富党建的内容,使医院党建工作充满生机和活力。 3卫生院党建工作总结述职报告 20XX年,全县卫生系统党建工作总体要求是:以邓小平理论、“三个代表”和科学发展观重要思想为指导,以深入开展创先争优、“修医德、强医能、铸医魂”等主题实践活动为抓手,以深入学习贯彻党的十八大精神为主线,为加快推进平泉卫生事业和全县经济社会的全面发展作出积极贡献。
一、以理论武装为先导,不断加强党的思想政治建设
1、开展学习型党组织创建活动。健全自学、述学、督学、考学、评学制度,建立干部学习档案,坚持党工委中心组和各基层支部、院务委员会成员每月集中学习制度,各单位领导班子成员每年拿出不少于3个月时间重点围绕改善“两个环境”,实现“两个率先”,结合卫生改革发展、现实问题和职工思想状况,深入基层有针对性的调研,年内至少撰写1篇调研报告,提出破解当前热点难点问题的措施和办法。
2、开展学习党的十八大系列活动。把学习贯彻十八大精神列入卫生党工委中心组以及各级领导班子和干部职工学习重点,运用“书记讲党课、干部上讲台”、走出去、请进来,“对标学习和专家把脉”、支部讨论、党员自学等各种载体和形式,开展形式丰富的学习培训活动,在全系统不断掀起学习党的十八大精神热潮。
二、以提升凝聚力和战斗力为目标,不断推进基层组织建设
3、进一步强化领导班子建设。按照业务素质好、政治意识强、工作作风硬、群众关注度高的要求配齐配优各级领
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