小升初数学综合能力提高测试题.docVIP

小升初数学综合能力提高测试题 　　一、判断正误 　　1、在65后面添上一个%，这个数就扩大100倍。　　（ ） 　　2、工作总量一定，工作效率和工作时间成反比例。　　（ ） 　　3、甲车间的出勤率比乙车间高，说明甲车间人数比乙车间人数多。（ ） 　　4、两个自然数的积一定是合数。　（ ） 　　5、1+2+3+hellip;+2014的和是奇数。　　（ ） 　　二、选择题 　　1、a、b和c是三个非零自然数，在a=btimes;c中，能够成立的说法是（ ）。 　　A、b和c是互质数　　B、b和c都是a的质因数　　C、b和c都是a的约数　　D、b一定是c的倍数 　　2、一个真分数的分子和分母同时加上同一个非零自然数，得到的分数值一定（ ）。 　　A、与原分数相等　　B、比原分数大　　C、比原分数小　　D、无法确定 　　3、如图，梯形ABCD中共有8个三角形，其中面积相等的三角形有（ ）。 　　 　　A、1对　　B、2对　　C、3对　　D、4对 　　4、把一段圆柱形的木料削成一个体积最大的圆锥，削去部分的体积与这个圆锥体积的比是（ ）。 　　A、1:3　　 B、1:2　　 C、3:1　　 D、2:1 　　5、华老师特制了4个同样的立方块，并将它们如图（a）放置，然后又如图（b）放置，则图（b）中四个底面正方形中的点数之和为（ ）。 　　 　　A、11　　 B、13 　　C、14　　 D、16 　　三、填空题（2times;10=20分） 　　1、目前，我国香港地区的总面积是十亿五千二百万平方米，改写成万作单位的数写作（ ）平方米，省略亿后面的尾数约是（ ）平方米。 　　2、如果 =y，那么x与y成（nbsp;）比例，如果 =y，那么x和y成（nbsp;）比例。 　　3、甲、乙、丙三数之和是1162，甲是乙的一半，乙是丙的一半，那么甲数和乙数分别是（ ）和（ ）。 　　4、用三个完全一样的正方体，拼成一个长方体，长方体的表面积是70平方分米，原来一个正方体的表面积是（nbsp;）平方分米。 lt;lt;lt;12gt;gt;gt; 酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划 酒店年度工作计划范文汇总 酒店年度工作计划范文一 2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质，提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神，结合本酒店实际，我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机，进一步推进员工培训工作的深度，努力做好2016年的全员培训工作。 一、指导思想 以饭店经济工作为中心，将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中，认真学习深刻领会当今培训工作的重要性，带动员工整体素质的全面提高。 二、酒店的现状 当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距，主要体现在员工礼节礼貌不到位，对客服务意识不强，员工业务不熟等方面。 三、当前的目标和任务 2016年度的员工培训以酒店发展和岗位需求为目标，切实提高员工认识培训工作的重要性，积极引导员工自觉学习，磨砺技能，增强竞争岗位投身改革的自信心，培养一支服务优质、技能有特色的高素质员工队伍，努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工。 四、培训方法和内容落实 以各部门为基本培训单位，贯彻营销服务理念和技能相结合的培训原则，组织实施岗位补缺、一岗多能的培训方法。拟在三个方面进行针对性的培训，不断提高员工的岗位技能。 1.专业技能培训 (1)管理工作的全新理念和思路，已成为包括管理人员在内的饭店员工迫在眉睫的知识需求。因此今年我们准备加大对管理人员专业知识的培训力度，定期组织由酒店总经理、副总或资深经理人培训的关于提高管理技能培训课程。 (2)总台、房务中心等作为饭店优质服务的重要窗口，旅游外语水平的不足，势必会对饭店的经营工作起到至关重要的影响。因此，为提高以上各相关部门员工的外语水平，酒店将于近期开展英语培训课程。具体计划 时间：拟于2月份起开展，以3个月为一个周期，每周安排两节培训课(共计24课时)。 目标：提高员工外语基本会话能力开展，达到能用外语与外宾进行基本交流的水平。 对象：前厅部全体员工、及房务中心、总机员工强制要求参加。其它岗位员工允许自愿报名参加。 考核：培训期间人事部将以小测试的方式进行不间断地考核，借以考察员工掌握程度。培训结束后，人事部将进行一次大考核，考核主要针对口语测试进行。 激励与处罚机制：A、激励、对于考试成绩优秀的员工给予工资晋级，B、