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储备干部[精选].pptVIP

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  • 2017-01-18 发布于江苏
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储备干部[精选].ppt

    储备干部[精选]

    前厅部储备干部 培训及考核评分标准 平时表现评分 3月、4月、5月的月度绩效评分 占总分的30% 工作能力综合评分 指定评分表 占比40% 现场演讲表现评分 根据现场演讲表现，前厅部同事予以投票 得票率60%及以上为满分，每少1个百分点，扣1分。 占比30% 总分评分要求 单项评分不低于70分 原则上考核总分不低于80分 * * *

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