2014年度各级党组织书记抓基层党建工作 述职 评议 考核 实施方案(20141129)).docVIP

2014年度书记抓党建工作述职评议考核实施方案 为贯彻落实中《乡党委书记抓基层党建工作述职评议考核》（〔〕号）精神，结合我实际，提出如下方案： 一、总体要求 深入贯彻习近平总书记落实党建工作责任制的重要指示精神，坚持党要管党、从严治党，通过开展书记抓党建工作述职评议考核，落实书记述职要述党建、群众评议要评党建、年度考核要考党建、选拔任用干部要看党建的要求，强化各级特别是书记管党意识，落实管党责任，形成一级抓一级、层层抓落实的基层党建工作格局。二、精心组织开展述职评议 书记抓基层党建工作述职评议自月下旬启动，按照自上而下、分级开展的要求，常委（扩大）会常委（扩大）会听取乡镇党（工）委述职月履行“第一责任人”职责，研究部署基层党建重要工作、重大活动，协调解决重点、难点问题，特别是落实关于建立健全抓基层党建工作三级联动机制书记抓基层党建工作的基本任务、年初公开承诺事项和教育实践活动中查摆剖析的党建工作突出问题整改情况。 整顿软弱涣散基层党组织，加强对村“两委”换届工作的领导和指导，选好、用好、管好基层组织带头人，落实“四议两公开”等民主管理制度，加强村务监督委员会建设，严肃查处基层干部不正之风和违法违纪行为等情况。 加强基层服务型党组织建设，建好、用好村社区党员群众服务中心，规范服务项目，整合服务资源；学习推广百步亭社区党建工作法，开展在职党员到社区报到为群众服务；健全和落实乡镇（街道）干部“岗位在村、重在服务、责在连心”工作机制，推行机关事业单位干部驻村联户、结对帮扶，发挥基层党组织战斗堡垒作用情况。 严格党员教育管理，落实党员组织生活制度，发挥党员先锋模范作用；落实发展党员计划，严格发展党员工作程序，完成好年度发展党员数量调控任务，开展处置不合格党员情况。加大基层党建工作投入力度，强化基层基础保障；配齐、配强各级党委抓基层党建工作力量；落实基层干部报酬待遇、基层党组织工作经费、活动场所和服务群众专项经费等情况。 本地基层党建工作存在的主要问题和进一步加强基层党组织建设的思路、重点和措施。述职会前，要认真学习习近平总书记有关重要讲话精神和中、省委相关文件精神，全面总结教育实践活动开展以来抓基层党建工作的情况。各级书记要深入基层开展一次专题调查研究，广泛听取意见，全面梳理分析本地基层党建工作取得的实际成效，存在的薄弱环节和重点难点问题，真正掌握第一手材料。 撰写述职报告。在充分调研的基础上，书记要认真撰写述职报告。具体要求是：聚焦重点内容。主要围绕述职评议个方面的内容，特别是履行基层党建工作主体责任情况、在教育实践活动中查摆剖析的基层党建突出问题整改落实情况、整顿软弱涣散基层党组织情况和基层党建工作投入保障情况，实事求是总结成绩，查找问题，提出对策，提倡用实例、数据说话，切忌“虚、空、飘”。写成绩的部分一般不超过。突出问题导向。既要查找本地基层党建工作中存在的突出问题，也要查找个人履职尽责方面存在的问题，查找问题要见人见事见思路，不能大而化之。要深入分析存在问题的原因，特别是主观方面的原因。 坚持实事求是。真正把自己摆进去，始终紧扣抓基层党建第一责任人的责任这条主线，讲清个人在抓研究谋划、抓督促落实、抓投入保障、抓重点难点问题解决等方面所做的工作、存在的不足、整改的具体措施和今后的努力方向。述职报告总结成绩要实事求是，防止讲成绩长篇大论，讲问题轻描淡写大而化之防止就事论事只讲面上工作，不讲个人履职尽责情况。整改措施要具体实在，突出针对性和可行性，能够兑现落实。 从严审核把关。开展述职评议前，提前天左右向上一级党委组织部门报送工作方案和下一级书记的述职报告。委组织部主要负责同志要严格审核的述职报告，然后报审阅。对不符合要求的，特别是只讲成绩、不讲问题，一味评功摆好、自我表扬的，不深入查找问题、不分析问题原因、不研究解决问题的，整改措施空洞无物、大而化之、华而不实的，要严肃指出、督促修改，问题突出的，要责令重写。组织述职评议。乡镇（）党（工）委向委常委（扩大）会述职，参加人员为、党建工作领导小组成员、委组织部领导班子成员和各乡镇（街道）党（工）委书记、组织委员，并从每个乡镇选派名熟悉了解基层党建工作情况的本级及以上“两代表一委员”、基层党员干部、群众代表参加。市委组织部派人到会指导。市委组织部派人到会指导。述职评议会议由上一级党委书记主持，会议时间根据述职人员数量合理安排。会议议程为： 书记逐一述职。 与会代表对需要进一步了解的问题现场提问，由述职对象回答。 上一级党委书记逐一点评，重点指出值得肯定的经验做法、存在的突出问题和下步努力方向。 进行会议评议和测评，参会人员填写专项述职评议表，提出书面意见建议。 到会指导的党委组织部门有关同志讲话。（）上一级党委书记总结讲话。 反馈述职评议结果。上一级党委要向下一级党委通报反馈述职评议和测评