(川大2011年秋劳动经济学第一次网上作业答案.docVIP

《劳动经济学》第一次网上作业答案你的得分： 100.0 完成日期：2012年12月03日 10点17分 说明： 每道小题括号里的答案是您最高分那次所选的答案，标准答案将在本次作业结束(即2013年03月14日)后显示在题目旁边。 一、单项选择题。本大题共20个小题，每小题 3.0 分，共60.0分。在每小题给出的选项中，只有一项是符合题目要求的。 劳动经济学的研究对象是（ ） ( D ) 稀缺的信息资源配置问题 稀缺的技术资源配置问题 稀缺的土地资源配置问题 稀缺的劳动资源配置问题 如果两类劳动力是总替代关系，则一类劳动力的工资率上升会引起另一类劳动力（ ） ( C ) 供给的增加 供给的下降 需求的增加 需求的下降 引起劳动力需求量变动的根本原因是（ ） ( B ) 工资率 生产技术 ? 货币资本规模 企业的性质 在其他条件不变的情况下，由于对教育、培训有较高回报的预期，因此，人力资本投资增加，将使（ ）? ( B ) 劳动供给增加 劳动供给减少 劳动需求增加 劳动需求减少 在工资率和收入水平较低的情况下，随着工资率提高，劳动者将增加劳动供给。造成这种现象的原因是（ ） ( C ) 收入效应 替代效应 收入效应小于替代效应 收入效应大于替代效应 如果某种劳动力供给弹性系数等于零，则该劳动力供给弹性为（ ）? ( A ) 无弹性 单位弹性 缺乏弹性 富有弹性 劳动力市场达到充分就业的条件是（ ）? ( C ) 劳动力市场上供给大于需求 劳动力市场上供给小于需求 市场工资率等于均衡工资率 市场工资率低于均衡工资率 劳动力流动成为人力资本投资方式之一的原因在于（ ） ( D ) 劳动力流动费用直接形成人力资本存量 劳动力流动费用直接增加人力资本存量 劳动力流动费用直接抵消人力资本存量 劳动力流动是实现人力资本价值和增值的必要条件 下列各项培训成本中，属于培训投资机会成本的是（ ）? ( A ) 雇员在接受培训期间的工资 接受培训的人员在培训期间对产量的影响 ? 租用培训场地的费用 培训教材费用 在动态均衡模型中，“收敛型蛛网”形成的前提条件是（ ） ( A ) 劳动力供给弹性小于劳动力需求弹性 劳动力供给弹性等于劳动力需求弹性 劳动力供给弹性大于劳动力需求弹性 劳动力供给弹性大于工资弹性 ? 在劳动力市场上，有利于实现劳动力资源最优分配的做法是（ ）? ( A ) 低生产率的行业吸纳更多的劳动者 高生产率的行业吸纳更多的劳动者 高生产率的行业支付更低的工资率 低生产率的行业支付更高的工资率? 人力资本投资的补偿性工资差别产生的原因是（ ）? ( C ) 劳动数量的增加 ? 劳动时间的延长 ? 劳动需要特定的知识技能 劳动条件的改善 ? 计件工资的适用范围是（ ）? ( C ) 机械化、自动化程度高的行业和企业 产品数量和质量不易准确确定的行业和企业 产品数量和质量能准确计算检验的行业和企业 ? 产品、经营项目较多和生产条件多变的行业和企业 ? 下列选项中，属于延期支付方式的是（ ） ( D ) 带薪休假 免费工作午餐 折价优惠商品 失业保险 如果某劳动力市场存在地区或行业卖方垄断，则（ ）? ( B ) 其他地区或行业的就业量减少 该地区或行业工资率低于市场均衡工资率 该地区或行业的就业量增加 该地区或行业的劳动力供给曲线左移 ? 下列关于货币工资和实际工资变动关系的正确表述是（ ）? ( A ) 若货币工资不变，当商品价格上升，则实际工资下降 ? 若货币工资不变，当商品价格上升，则实际工资上升 若商品价格不变，当货币工资上升，则实际工资不变 ? 若商品价格不变，当货币工资上升，则实际工资下降 ? 效率合约是指（ ） ( C ) 工会效率最大化 用人单位效率最大化 用人单位的等利润曲线与工会无差异曲线相切的那些点 工人效率最大化 ? 从总供给角度来分析通货膨胀成因的通货膨胀类型是（ ） ( C ) 需求拉上型通货膨胀 成本推进型通货膨胀 ? 结构调整型通货膨胀 惯性通货膨胀 总供给是指一国在一定时期内生产的最终产品与服务的价值总和，所以总供给等于（ ）? ( C ) 一国在一定时期内的消费总额 一国在一定时期内的储蓄总额 一国在一定时期内消费减去储蓄的余额 一国在一定时期内消费加上储蓄的总额 ? 一般认为，充分就业的数量标准是失业率控制在（ ） ( B ) 0—1％之间 3—5％之间 8—10％之间 ? 10—15％之间 二、多项选择题。本大题共5个小题，每小题 4.0 分，共20.0分。在每小题给出的选项中，有一项或多项是符合题目要求的。 劳动力具有生理性的特点，具体表现为（ ） ( BCDE ) 劳动力的生产是通过消费社会劳动为条件的 ? 劳动