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- 2017-02-01 发布于海南
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2010年月坛街道领导班子述职述廉报告
月坛街道2011年工作总结
2011年,月坛街道工委、办事处坚持以科学发展观为指导,深入贯彻落实区委区政府一系列指示要求,积极适应区划调整后的新发展和新要求,围绕“四型月坛”发展规划,扎实打基础、创新谋发展、全力保稳定,较好地完成了全年的工作任务。
一、加强班子建设,夯实党建基础,科学决策能力不断提升
一是领导班子自身建设得到加强。坚持并完善理论中心组学习制度,围绕学习贯彻十七届五中、六中全会,建党90周年,以及解读“十二五”规划等,加强理论学习,提高理论水平。针对领导班子调整较大的特点,始终将搞好团结、发挥整体力量放在重要地位,班子成员、正副职之间做到常沟通、多商讨,互相支持,相互配合,真正做到坦诚相见、开诚布公,班子的凝聚力得到进一步增强。围绕全区功能定位和街道发展实际,制定街道“十二五”规划、推进“四型月坛”建设。同时,深入开展调查研究,注重把调查研究与解决实际问题结合起来,有针对性地明确思路、制定对策,以实际行动为群众解决困难、化解矛盾,提高了班子的科学决策水平和解决实际问题的能力。二是基层党建工作水平得到提高。结合庆祝建党90周年,在街道153个基层党组织和5000余名党员中深入开展创先争优活动,通过各种理论学习,理论文章征集活动,提高了基层党组织和广大党员的理论素养;通过“社区党员诊室”,以党委和党支部为单位,建立走访档案,协调解决群众反映强烈的突出问题;通过开展党
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