职业卫生理“四个一”工程考核标准.docVIP

附件： 职业卫生管理“四个一”工程考核标准 本考核标准分两部分，第一部分考核市、县监督所工作完成情况；第二部分考核试点县部分企业工作落实情况。第一部分占30 %；第二部分占 70%，综合得分为评选先进县的依据。 一“四个一”工程考核标准（考核监督所用） （1000分） 考 核 要 素 标准分 考核内容 评? 分? 办? 法 得分 1机构组织（180分） 1.1领导机构 50 设立“四个一”工程工作落实领导小组；明确负责科室职责。 每项20分。 1查看文件，未设立领导小组扣20分。 2未设置职业卫生科扣20分，未明确责任科室扣10分。 1.2文件 30 下发“四个一”工程开展落实文件 未下发文件扣30分。 1.3工作要求 40 制定“四个一”工作具体实施要求，应包括如何推广、落实管理台帐的具体要求。 查看文件，无文件扣30分；要求不具体，酌情扣分。 1.4工作目标 60 制定工作短期和长期目标。 查看文件 1无短期目标扣20分； 2无长期目标扣20分； 3无具体发放建立台帐企业清单扣20分。 2宣传培训（160分） 2.1工作启动 50 举行职业卫生“四个一”工程启动仪式或召开企业“四个一”工程工作开展会议 查看工作文件记录，未举行或召开扣50分。 2.2宣传 30 积极宣传“四个一”工程 查看文件、报道及影音资料，未进行宣传扣30分。 2.3监督员培训 20 对责任科室监督员进