正定县联社党委关党于建工作情况的报告.docVIP

正定县联社党委关于党建工作情况的报告 省联社党委成立一年多来，基层党组织建设得到了显著增强，各项章程和制度构建日趋完善。正定联社党委紧密围绕省联社安排部署，坚持把党建工作与信合事业发展融为一体，同抓互促，相得益彰，始终认真组织实施党的基层组织先进性建设工程，以抓党建、聚人力、强队伍、促发展为建设目标，使各项工作都取得了不错的成绩，下面就我县联社在这方面的具体做法汇报如下： 一、加强思想教育，提高党员队伍的政治思想素质。　　 联社党委始终以开展创建学习型组织为载体，坚持把抓好党员干部学习教育放在首位。联社支部坚持每半月集中学习制度，科学制定学习计划，建立学习教育的长效机制。党支部不断丰富学习途径，通过党员个人自学、领导上党课、撰写心得体会、讨论交流、理论测试等多种形式，深入学习党的十七大、十七届四中全会会议精神，学习党在新时期的各项方针、政策，并不断拓展理论学习范围，加强市场经济知识、法律知识、科技知识和经营管理知识的学习，使党员干部不断树立勤于学习、终身学习的理念，用先进的理念、科学的发展观和现代管理知识武装广大党员干部，不断增强党员干部服务职工、服务群众、服务基层的能力和意识。坚持学以致用，指导实践，推动发展，广大党员干部立足本职，紧密联系信用社的工作实际，围绕加快发展、强化服务、助农增收，确定新目标，提出新思路、探索新举措、总结新经验，推动新发展。 二、加强班子建设，提高领导班子的防腐拒变能力。 一是以中心组学习为龙头，抓好领导班子成员的学风和思想作风建设。今年以来，党委先后组织学习了《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、《胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话》、《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、《关于加强党员经常性教育的意见》、《关于做好党员联系和服务群众工作的意见》、《关于加强和改进流动党员管理工作的意见》和《关于建立健全地方党委、部门党组(党委)抓基层党建工作责任制的意见》等长效机制文件等重点内容。通过学习，把思想认识进一步统一到推进改革发展和促进稳定的要求上来，坚定了做好各项工作的信心和决心。二是坚持民主集中制，保持各级班子协调高效的领导作风。党委坚持把党组织的工作制度与现代企业制度的工作规则结合起来，要求各级认真贯彻落实“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的党内议事和决策制度，坚持重大问题集体讨论决定。根据职责分工，班子成员互相补台不拆台，互相补位不越位，营造了团结干事的良好氛围，保证了班子协调高效运转。三是加强领导班子的工作作风和生活作风建设。联社班子始终牢记“两个务必”，大力发扬求真务实、开拓创新、团结奉献的优良作风，坚决反对和摒弃弄虚作假、急功近利、铺张浪费的不良风气。真正在想干事、会干事、干成事上下功夫，注重调查研究，深入基层，坚持党的根本宗旨，全心全意依靠干部、职工和群众办好企业，共同发展。四是严格执行党的“四大纪律”、“八项要求”和国有企业领导人“五不准”的有关规定，廉洁从业，严于律己。党委成立以来，一再要求党员干部始终以团结务实、清正廉洁、锐意改革的精神状态履行职责。要对照胡锦涛同志提出的八个方面良好风气的要求，认真召开作风建设专题民主生活会，深入查找自身在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的不足和问题，深刻剖析思想根源，积极开展批评与自我批评，提出切实可行的整改措施。通过以上措施的实施，联社领导干部的作风得到了进一步转变，领导班子的发展能力有了提高，领导班子的整体功能得到了有效发挥。 三、加强监督检查，提高纪检监察职能作用。 一是以教育为前提，始终把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为一项重大任务抓紧抓好。认真学习贯彻中央纪委七次全会、省纪委全会精神，深入开展反腐倡廉主题宣讲和专题党课教育。结合实际，加强了党员干部的专题警示教育。二是以制度建设为基础，不断完善标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的工作机制。根据省联社文件精神，先后多次召开了纪检工作专题会议，认真落实《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》和《关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法》，严格执行领导干部个人重大事项报告、述职述廉、诫勉谈话、经济责任审计等制度。三是以开展治理商业贿赂专项工作为重点，健全完善权力制约机制。四是认真学习贯彻中纪委7号文件精神，在联社中层以上管理人员中认真开展自纠自查。进一步加强对机关和领导干部、重点环节和重点部位的监督，规范从业行为。 四、加强制度创新，开创党建工作新局面 一是思路创新，不断拓宽县联社党建工作新领域。没有新思路，就不可能开创新局面，创新工作思路是推动党建创新的关键。联社党委根据省联社工作总体目标，明确党建工作内容，加强党员教育管理，把“服务三农、服务群众、服务支部、服务党员”意识作为党建与业务工作结合点，