劳动法学作业.docVIP

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  • 2017-02-09 发布于河南
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劳动法学作业

单选题 第1题 (2) 分 按照劳动者人数 , 可以将劳动关系划分为 。 D、集体劳动关系和个别劳动关系 第2题 (2) 分 具体而言,劳动法律关系的客体是指( )。 A、劳动法律关系双方的权利义务共同指向的对象 第3题 (2) 分 1.具备劳动就业资格的公民,年龄必须满足____。 B、18岁 第4题 (2) 分 我国现在实行新型劳动就业制度模式是____。 A、完善劳动力市场,实行职业机构介绍就业、自愿组织起来就业和自谋职业相结合 第5题 (2) 分 劳动者可以同用人单位约定试用期,试用期与劳动合同期限的关系是( ) D、劳动合同期限应当包括试用期 第6题 (2) 分 在破产清偿中,用人单位应按《中华人民共和国企业破产法》规定的清偿顺序,首先支付 C、破产企业所欠职工工资和劳动保险费用 第7题 (2) 分 劳动争议调解委员会中的职工代表由职工推举产生,企业代表和企业工会代表由指定产生,其中不得超过代表总数三分之一的一方是( ) B、企业代表 第8题 (2) 分 女职工劳动保护的权益受到侵害时,有权向所在单位的主?管部门或者当地劳动部门提出申诉,受理申诉的部门做出处理决定应当自收到申诉书之日( ) C、30日 第9题 (2) 分 《劳动法》第62条规定,女职工生育享受的产假,不少于(

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