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学习沈浩精神心得体会范文 在安徽省凤阳县小岗村让人们感动的，不是什么轰动性的大事件，而是沈浩把群众的点滴难处看在眼里、记在心上、解决到实处的件件往事，沈浩用一片真心换来了与群众水乳交融、生死相依。 让群众感到离不开，对干部来说是最大褒奖、最高信任，是一名党员干部应当追求的最高境界、最难能可贵之处。基层干部与群众相处在一起，最有条件做到这一点，关键在于能不能真正融入群众之中，全心全意为人民服务。 沈浩在小岗村挂职工作6年，做了多少在一些人眼里属于“鸡毛蒜皮”但与群众生产生活密切相关的小事，没人记得清了，能讲出来的只是一个个生动的事例——老奶奶的拐杖坏了，他不声不响从外地带来送过去；智障村民天寒衣单，他二话不说脱下大衣为他披上；村里的五保户生病住院，他自己掏钱将其送到医院；村民住房出现危险，他连夜冒雨动员搬迁…… 凡是事关群众切身利益的事，无论大小，只要群众有反映，都真抓实干，及时处理。这是“沈浩精神”的一个深刻启示。 基层干部处于生产生活第一线，接触最多的不是大项目、大工程，而是群众的家长里短、柴米油盐。这正是党和政府密切联系群众的优势所在，群众也正是从干部对待这些事情的态度上看基层干部是否全心全意为人民服务，看党和政府是否真正代表人民利益。能不能做好事关群众利益的小事，是检验基层干部素质的“试金石”。 群众利益无小事。凡是涉及群众切身利益和实际困难的事情，再小也要竭尽全力去办。时刻把群众的安危冷暖放在心上，真情关心群众疾苦、真诚倾听群众呼声、真实反映群众愿望，尽心竭力为群众做好事、办实事、解难事，是基层干部的职责所系。 党的十七届四中全会指出，党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。基层干部以沈浩同志为榜样，牢固树立、始终践行全心全意为人民服务的宗旨，党的执政基础就会稳如泰山，党的战斗堡垒就会坚不可摧。 我有幸参观了铜陵学院沈浩精神传承基地，深入学习了沈浩的先进事迹，再一次被沈浩精神所感动。作为一名基层工作的同志，我要以沈浩为榜样，努力做 “三有”组工干部。 要有情系群众的优秀品格 沈浩第一次到小岗村，要去农户家走访。村妇女主任韩巧兰听说沈浩要去关友林家，立马劝阻：“沈书记，他家老婆孩子精神都有问题，吃的像猪食，卫生条件可差。苍蝇哄哄叫，床上、锅台上到处都是。我就不去了。”韩主任心直口快。“村上人不去他家，我更要去看看到底有多难。”关友林这顿饭，沈浩吃了。不久，工匠粉刷了关家三间平房，地面打了水泥，全家办了低保手续。就这样，一个多月，沈浩把全村108户跑了两遍。”在沈浩的日记中，他引用艾青的诗句来勉励自己：“为什么我的眼里常含泪水?因为我对这片土地爱得深沉”。短短的两句诗，饱含了沈浩对小岗村的热爱，对农民群众的深情。我终于懂得，老百姓为什么要一次次按“红手印”挽留沈浩?那是因为他把小岗村当成自己的家，把村民当成自己的亲人。作为基层组工干部，我们要学习沈浩情系群众的优秀品格，深入农村田间地头，与农民群众话家常，倾听群众掏心窝子的话，真正了解群众的所思、所想、所盼，时刻摆正自己和人民群众的位置，真正把人民群众当亲人。要在思想上尊重群众，时刻想着为群众多办实事，处处争着为群众分忧解难，只有这样，我们才能真正得到群众的拥护，成为向沈浩那样群众离不开的好干部。 要有真抓实干的优良作风 做群众工作光有感情不行，还需要真抓实干的作风。小岗村修建友谊大道，沈浩跑上跑下争取支持，终于得到帮扶资金50多万元。行动胜于千言万语，在修路的日子里，沈浩天天泡在工地上，自己当小工，扛水泥、拌砂浆，由于没有经验，用手捧水泥，手被烧烂了也没叫一声苦。凭着真抓实干的精神，沈浩带领小岗村民进行二次改革，改变了“一夜越过温饱线，20年过不了温饱坎”的困境，给小岗村民带来了希望和盼头。作为基层组工干部，我们要学习沈浩真抓实干的优良作风，养成雷厉风行的作风，做到知行统一，言必信，行必果。做到见事早、定位准、有主见，运筹于前，把握战机，不失时机，高效推进。要养成以身作则的作风，坚持高标准严要求，时时处处带头示范，身先士卒，靠前指挥，吃苦在前，享受在后，以实际行动作为无声的号令。 要有锐意改革的创新精神 怎么让日子过得一天更比一天好?站在改革开放30年新起点上，沈浩在思考该发展什么，突破什么?在他的带领下，小岗村制定了新农村建设规划，推进土地流转;根据农业产业发展需要培育农村经济合作组织，成立农村资金互助组织破解农村融资难题;扶持大学生到农村创业，创新农村人才引进机制。创新的力量改变了落后的面貌，小岗村重新向世人展示着它独有的魅力。作为基层组工干部，我们要学习沈浩锐意改革的创新精神，在平凡的工作岗位上做出不平凡的贡献。在新常态下，组织工作面临新形势、新挑战，要适应新形势、应对这些挑战，就要求我们打破墨守成规、求稳怕乱、谨小