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重庆市空港工业园区B区管委会 重庆（渝北）台商工业园区管委会 人才招聘简章 为了进一步加快园区发展，经园区党工委、管委会研究决定，将园区二级班子职位实行公开招聘，打造精英人才队伍，为园区又好又快发展提供强有力的人才支撑。现将有关招聘事项说明如下： 一、招聘职务及数量 办公室主任1名、副主任2名，财务处处长、副处长各1名，建设处处长1名、副处长2名，企业服务处处长1名、副处长2名，招商处处长、副处长各1名，总工办主任1名、副主任2名，市政处处长1名、副处长2名，稳迁处处长1名、副处长2名。 二、招聘条件 1、女性年龄40周岁以下，男性年龄45岁以下，学历本科以上，政治思想素质好，具有较强的服务意识和敬业精神，没有受过任何党纪、政纪处分；身体健康，有一定的工作经历，业务能力和管理能力强。个别超龄或学历不够，但又具有在开发区工作的丰富经验，可以破格参加招聘。 2、各处室职位具体条件 办公室主任、副主任：在机关从事办公室工作5年以上，十分熟悉办文、办会、接待、协调等工作，有较强的综合协调服务能力。应聘主任职位，中文专业，中共党员，从事5年以上文秘工作，文字功底强；应聘副主任职位，有2年以上开发区工作经历，文字功底较强。 财务处处长、副处长：熟悉国有资产管理、会计、财务管理、税收及投融资方面的法律法规，协调能力强，精通国资运营、财务管理、会计核算及投融资实务操作。应聘处长职位，中共党员，会计师及以上职称，主持过省级开发园区或大中型国有企业财务会计工作，从事投融资工作3年以上并能提供具体的业绩资料。 建设处处长、副处长：具有工业与民用建筑、道路、桥梁、测绘等专业知识；具有5年以上基本建设与管理经验，中级以上专业技术职称；在政府建设管理部门或开发区任职的人员同等条件下优先考虑。 企业服务处处长、副处长：有3年以上开发区工作经历，熟悉经济、统计、土地管理的相关知识，具有相应专业本科以上学历，获得同类专业相关资格证书者同等条件下优先考虑。 招商处处长、副处长：仪表大方，会讲流利的普通话；具有较强的语言表达、沟通协调能力和较强的公关能力；懂得谈判技巧，能独立进行商务谈判；计划、组织、策划能力较强 ；熟悉国家宏观经济政策、经济工作、招商业务、经济合同、商务礼仪知识；有招商工作特长，有开发区工作经验的优先录用。应聘处长职位，具有开发区工作经历3年以上。 总工办主任、副主任：具有城市规划管理、工业与民用建筑、道路与桥梁或工程预决算相关专业本科以上学历，具有相关专业初级以上职称；从事相关专业工作3年以上、具有中级以上技术职称者在同等条件下优先。 市政处处长、副处长：有3年以上开发区建设经历，具有园林绿化、市政、环卫管理专业知识及工作经验，具有中级以上技术职称。 稳迁处处长、副处长：熟悉征地、拆迁、安置、补偿相关政策，熟悉土地管理、安全稳定、信访等法律法规，具有丰富的农村基层工作经验，从事征地、拆迁、安置、补偿工作3年以上，具有组织、协调、决策、应对突发事件的能力。 三、报名 1、报名时间：2009年9月28日-29日，上午8：30-12：00，下午2：00-5：30，逾期不再受理。 　　2、报名地点：重庆市空港工业园区B区管委会大楼门厅 (渝北区回兴街道服装城大道16号)。 　　3、应聘人员每人限报一个职位，报名时带好相关证明材料，即：提交本人身份证、户口簿、学历证书、专业技术资格证书、执业证书原件及复印件，系在职事业单位的同志要提供原单位同意报考的介绍信原件及其复印件(一律用A4纸复印)，提供已在相应工作岗位工作3年及以上的证明材料。 4、报名时必须如实填写《重庆市空港工业园区B区管委会重庆（渝北）台商工业园区管委会人才招聘报名表》(见附件)。系网上报名的同志，请在报名时间内将相关资料的原件、复印件送到报名地点进行审查，逾期不再受理。同时，每人须提供近期同版免冠一寸照片3张。 四、考试 　　考试分笔试（占总分的40%）、面试（占总分的40%）和考察（占总分的20%），按各自的比例折合计算最后得分。 　　1、笔试：2009年10月7日，按要求撰写一篇文章。 　　2、面试：2009年10月8日 3、考察：2009年10月9日 招聘1名的，笔试成绩前5名进入面试，笔试加面试成绩前3名进入考察；招聘2名的，笔试成绩前6名进入面试，笔试加面试成绩前5名进入考察。经过考察，如相应职位没有选到理想中的人员，园区有权保留该职位；如应聘人员十分优秀但又没有被选聘到报考的职位，园区可视情况将其选派到其他适合的职位。招聘工作由园区管委会组织实施，最终解释权归园区管委会。 五、联系方式 电话67457050 联系人：邱昌惠 吴远鹏 邮箱：CQZCL2005@126.COM 附件：重庆市空港工业园区B区管委会重庆（渝北）台商工业园区管委会人才招聘报名