三区政协主席秘书长联席会交流材料.docxVIP

三区政协主席秘书长联席会交流材料三区政协主席秘书长联席会交流材料近几年来，汉南区政协在区委的领导下，认真贯彻党中央、省市委关于加强新时期人民政协工作的一系列指示精神，坚持和依靠党对政协工作的领导，认真开展政治协商，切实推进民主监督，深入开展参政议政，全区政协工作呈现出“党委重视、人大支持、政府合作、政协主动、各方配合”的良好局面。一、贯彻落实市委政协工作会议精神情况2月份市委政协工作会议后，区委、区政协及时传达会议精神，认真贯彻落实。一是召开区委常委会议传达会议精神。市委于22日召开全市政协工作会议，区委于23日就召开专题常委会议，认真传达全市政协工作会议精神，确定于4月上旬召开全区政协工作会议，并就会议的相关筹备工作进行了部署。3月15日，区委再次召开常委会议，听取了区委办、区政协办关于全区政协工作会议筹备情况的汇报，研究通过了《中共汉南区委关于进一步加强人民政协工作的意见》。二是召开办公室主任联席会议，筹备全区政协工作会议。由区委办牵头，于2月24日、3月16日两次召开区委办、区人大办、区政府办、区政协办、区纪委办办公室主任联席会，部署《关于进一步加强人民政协工作的意见》文件起草和各单位支持、重视政协工作经验交流材料。要求各办公室积极配合，共同做好会议的各项筹备工作。三是总结区委近年来支持政协工作好的做法和经验。其一是坚持政协领导参加有关重要会议制度。如政协主席列席书记办公会议和区委常委会议。其二是建立和完善区委、区人大、区政府、区政协共同办理提案和反映社情民意的工作机制。对委员的提案和反映的社情民意，区委、区人大、区政府、区政协办公室建立了联席办理制度，区政协将收集到的提案和反映社情民意认真整理后送交区委和区政府，区政府以文件形式将其分解到相关部门和单位并要求限期回复，区委对办理过程进行督查和通报，区人大与区政协加强联系，全程跟踪，积极配合、协调和监督。四是进一步加强了政协机关组织建设。区委非常重视政协机关干部的选拔、交流和任用，把政协机关干部的培养、使用和交流纳入区委干部队伍建设的总体规划，统筹安排。目前，区政协机关干部均为大学以上学历，平均年龄36岁，在十三区政协中干部队伍结构配备应是比较合理的。二、突出“三项举措”，充分发挥政协组织的优势和作用一是切实加强领导，政协的政治地位进一步明确 。就党委重视政协工作、政府支持政协工作出台一系列文件和规定，强化了政协履行职能的制度保障；通过加强对政协工作的宣传，让人们了解政协职能，认识政协作用，支持政协工作，参与政协活动，扩大了人民政协的社会影响；通过建立区委领导政协工作的有效机制，如：区委常委会每年定期听取政协党组1-2次工作汇报，专题研究政协工作，解决实际问题；区委分工一名副书记负责与政协的日常联系，加强领导和协调；区委要求各级党组织将政协工作纳入全局工作，统一研究部署，并作为本单位目标考核的重要内容，年终组织全区大检查；区委邀请政协主席列席书记办公会议和常委会议，使政协工作和政协组织的职能作用在区委最高、最前沿的决策程序中得以体现，使区委及时掌握政协的重大活动情况，政协同时也及时了解区委的工作意图和政府的工作进程，据此合理安排协商监督和参政议政活动，使政协工作更好地服从和服务于全区的中心工作，最终达到和谐互动、协调共振的效果。二是充分发挥作用，政协的独特优势进一步有效发挥 。区委在政协履行职能上坚持政治协商程序规范化、支持民主监督形式多样化、 促进参政议政作用成果化，使政协在全区经济建设和社会发展在发挥了较好的作用。如在促进政协参政议政作用的成果化方面，区委和政府主要领导列席每季度的政协常委会后，召开联席办公会议将协商对话和参政议政的意见和建议以文件的形式分解到各相关单位和部门，在下一次政协常委会上或在一定时限内将目标完成情况向常委会议汇报或向政协办公室回告，经过近年来的探索和实践，这种形式不仅极大的调动了政协委员参政议政的积极性，而且使参政议政的结果及时转化为促进科学决策、推进全面小康社会和和谐汉南建设的成果。三是积极创造条件，政协的工作环境进一步改善。通过配好政协领导班子、加强机关干部培养、改善机关办公条件等措施，为政协履行职能创造了宽松的环境和良好的条件。特别是在政协机关干部的培养上，选配了一批理论素养高，有工作经验和能力的青年干部到政协机关工作，畅通了“进口”和“出口”，政协干部队伍的素质得到了增强，政协机关形成了作风扎实、运作顺畅、廉洁高效的工作局面。三、关于开创政协工作新局面的几点打算面对新形势，推进政协工作的新发展，我们打算在四个方面下功夫，取得新突破。（一）落实科学发展观要有新建树，重点在围绕中心、促进发展上取得新突破。 一是要牢固树立和落实科学发展观。围绕中心、服务大局，多立科学发展之论；转变观念、拓宽思路，多献提高发展质量之策；牢记主题、发挥优势，多