上半年纪检监察工作总结.docVIP

上半年纪检监察工作总结 上半年，我局纪检监察工作在市纪委、市监察局的正确领导下，在驻在单位党组的大力支持与各科室积极配合下，按照上级纪检监察部门的工作要求，协助驻在单位党组认真履行职责，较好地完成了纪检监察各项工作任务。 1、4月初，主持召开了全市水利系统纪检监察工作会。总结工作、表彰先进。集中学习了中纪委三次全会及省纪委五次全会和水利部及省水利厅党风廉政建设工作会议精神，针对当前纪检监察工作面临的新情况新问题开展了理论探讨，并对机关干部思想作风、工作作风建设方面存在的问题提出了意见和建议。会议形成调研文章13篇，意见和建议23条。 2、结合科学发展观主题教育活动抓了党风廉政宣传教育。一是配合人事科督促检查学习胡锦涛总书记在中央纪委十七届三次全会上讲话的学习情况。二是以印发、传阅文件、召开相关会议等形式，全面贯彻落实省市纪委、市优化办关于党风廉政建设及优化经济环境各项规定、政策法规及推行行政责任制相关文件精神。三是根据推行行政责任制工作要求，组织召开了全局推行行政责任制工作动员大会，按照xxxx年工作方法，利用网络窗口向社会社会各界公开了我局推行行政责任制等”十项制度、方案及考核办法”。四是开展了警示教育活动。组织全局干部职工先后观看了电教片《居安思危》--苏联亡党的历史教训、电教片《锐变的权力--郴洲系列腐败案透视》、电影《信天游》等警示教育片。五是与人事科一道，组织全局干部职工到武陵区监狱接受现身说法警示教育。六是近期准备以盾牌形式刊登出廉政名言警句荟萃，使全局干部职工做到警钟长鸣，严于律己，从思想上筑牢拒腐防变的思想道德防线。 3、协助驻在单位党组，认真抓了党风廉政建设责任分解。一是年初督促局领导班子成员以书面形式向市纪委报告了xxxx年度党风廉政建设责任制执行情况。二是认真落实了党风廉政建设责任制。在班子成员分工调整前，我们按当前工作实际情况继续制定了党政领导及班子成员党风廉政建设责任分解方案。 4、强化了廉洁自律意识。督促领导干部严格执行廉洁自律各项规定。年初，对上年度领导干部是否存在借用小汽车、违规驾驶公车，收受红包礼金以及为亲友谋取私利的行为进行了清理。对领导干部配偶、子女从业情况给予了核实统计。其次对xxxx年度党政干部出国（境）情况进行了专项检查，并按要求上报了摸底情况表。同时，按照常纪发电[xxxx]4号《关于对党员干部违规赈酒和公务员工作日午餐饮酒开展专项监督检查的通知》做了学习安排，并将通知规定复印发到各科室站要求遵照执行。在日常工作中，我们与分管领导注重做好”三个安全”即工程、资金、干部三方面教育。同时严格执行预防商业贿赂”四个不准”，严禁谋取私利的行为发生。 5、坚持落实信访工作制度。一是在形式上坚持设立了信访举报箱，公布了举报电话，进一步完善了《xxxx市水利局行政投诉工作暂行办法》。二是协助省水利厅到王家厂水库办理了有关案子相关事宜。 6、抓了水利行风政风建设，维护水利形象。一是继续抓了7月14日行风热线上线准备工作。收集整理了湖区站、山区站、供水站、防汛办及城防处的上线议题 。为解答群众反映水利工作各类问题做好了组织协调准备。二是为推进机关行政效能与优化经济发展环境工作，对局机关行政许可项目的清理、企业单位收费原则、水保规费收取程序、水土流失的治理、水事纠纷案件的现场督办情况、优化投资环境加强招投标工作、水库安全度汛，农村安全饮水等方方面面的优化环境工作，进行了相应的了解和咨询，并将相关科室的工作开展情况向市优化办做了专题汇报。有些科室工作受到了市优化办好评。三是修定完善了推行行政责任制工作方案、评估办法。根据科室调整，人员重新分工情况，与人事科协商督促局属各科室进一步明确了各自的工作岗位及工作职责，强化了首问责任、限时办结和服务承诺等制度的落实。四是结合科学发展观主题活动，与人事科一道，先后到安乡、澧县、桃源等水利基层单位，就局机关作风建设方面存在的问题广泛征求意见，同时还向社会各界发出征求意见调查问卷73份，收回66份，共收集意见和建议23条提交局党组民主生活会并分解到相关科室进行整改。五是督办计财科开展了治理小金库专项工作。同时还完成上报了《新增中央水利投资项目审计调查表》。配合市监察局、市审计局、市财政局、市发改委等5大家对xxxx年以来水利招投标工程质量管理、资金管理情况的监督检查。完成了规范行业协会和市场中介组织的清理工作。六是按照市纪委要求，对新提拔干部按照党风廉政建设要求给予了事实求是的把关。七是坚持例席局班子成员会及局行政工作会议，对会议形成的重大事项和决定实行跟踪督查。 7、抓了内部审计工作。一是进一步落实了内部审计工作制度。年初，组织财会专业人员对设计院、华纬公司、兴禹公司、正平公司、德江公司、兴利公司、质量检测站和南昏电排站进行了