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安全资料技术台帐之二
安全生产制与目标管理
工程名称:
施工单位:
浙江省工程建设质量安全监督总站印制
二零零七年度安全生产责任书
甲方:
乙方:
为了贯彻“安全第一、预防为主”的方针,双方特签订 2007 年度安全生产责任书。
一、乙方保证认真贯彻执行《劳动法》、《建筑施工安全检查标准》及省、市、公司一系列安全规定、规程及法规、法令。遵守工地一切安全指令,杜绝重大伤亡事故、机械、火灾、中毒事故发生。
二、乙方在施工生产中,教育全体员工搞好安全生产文明施工,在简直安全员管理安全,所有管理人员人人管安全,工人遵守安全制度, 组的安全罚款每月不超过 5000 元。轻伤事故频率不超过1人次/每季。
三、以上两条指标全部达到,年终时甲方奖乙方 2 万元,其中班组不低于 80 %如第一条未达到,甲方视情节减发奖金。
四、如乙方发生重大事故,除承担事故的责任外,免发全部奖金,并视情节轻重罚款 2000 元。
五、在地方政府或业主安全检查出现不合格时,视情节轻重甲方对乙方罚款 2000 元。相反,如地方政府或业主安全检查评为安全先进时,甲方奖励 3000元。
甲方(代表): 乙方(代表):
年 月 日 年 月 日
企业人员、部门安全生产责任制
总经理安全生产责任制
1、认真贯彻执行党和国家的安全方针、政策、法令、规定和上级的指示,决议结合企业情况,制订贯彻实施措施,并检查执行情况。
2、对本单位的安全生产工作负主要责任,把安全生产列入议事日程,解决安全生产上的问题。
3、严格按有关文件规定、安全技术措施费用,专款专用,落实项目,组织力量按时完成,不断改善劳动条件。
4、根据建筑施工队伍分散,流动的特点,按规定的企业职工配备符合条件的专职安全干部,保证相对稳定,并要支持安技部门、安技人员的工作。
5、督促有关部门建立和健全本公司的安全生产规章制度,随时检查,不断充实提高。
6、评比先进集体和先进个人时要严格把关,由于违章指挥或作业造成的死亡或重伤的工程项目和班组,不得评为先进集体,凡有严重违章责任事故不得评为先进个人。
7、经常以科室的负责人进行安全生产方针、政策及安全生产责任制教育提高他们的安全管理水平。
工会安全生产责任制
1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法令、规定、标准。把改善劳动条件,保护职工的生命安全和身体健康列为重要议事日程,研究监督检查的措施。
2、运用展览黑板报等多种宣传工具,积极开展群众性的劳动保护宣传教育,宣传党的安全生产方针、政策法令,普及安全技术、工业卫生科普知识,增强职工预防事故能力,自觉进行安全生产。
3、通过劳动保护组织职工代表大会,协助和促进行政正确使用劳动保护措施经费,制订和实施连保护措施计划不断改善职工的劳动条件,监督行政国家标准规定发给职工必需的劳动保护用品、用具、保健品、防署饮料等。
4、广泛组织、发动职工群众开展遵章守纪、无事故竞赛活动和安全知识大奖赛活动,及时奖励劳动保护先进人物积极份子和发明创造者,并给予他们崇高的荣誉。
5、认真参加公司组织的安全大检查活动,并组织群众性的安全大检查,促进企业的安全生产和文明生产,参加工伤死亡事故的调查处理,维护国家法规的尊严和职工的合法权利.配合行政作好女职工的特殊保护,保护女职工的健康。当生产中出现危及工人生命安全的情况时,工会可以支持工人拒绝操作,工资照发。
质安副总经理安全生产责任制
1、行使公司安全安全生产工作领导职能,建立公司安全管理体系。
2、制订公司及各项安全生产目标,并考核各科室,项目安全责任落实内容。
3、进行安全生产工作检查,行使否决权。
4、开展安全生产宣传教育,建立公司级安全教育制订。
5、加强对施工现场安全管理力度,领导开展创标化施工现场活动。组织工作措施:
(1)、建立公司各级安全责任制,与各项目签订安全责任状,落实各项目专、兼职安全员,做到一级抓一级,一级管一级,横向到边,纵向到底。
(2)、建立公司安全生产领导责权,对工程项目提出的安全生产方面的问题,应及时解决。
(3)、开展安全标准化施工现场达标活动。明确创标化要求,明确措施落实,对现场进行考核。
(4)、组织每季一次的安全文明施工检查,每季一次的总评比。查责任制、查措施、查落实,坚
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