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一、单选题 1、新修订的《企业会计准则第9号——职工薪酬》的施行时间是（ ）。 A、2014年1月1日 B、2014年6月1日 C、2014年7月1日 D、2014年9月1日 C 2、下列各项中，属于离职后福利的是（ ）。 A、职工津贴和补贴 B、养老保险 C、职工福利费 D、住房公积金 B 3、企业应当在职工为其提供服务的会计期间，将实际发生的（ ）确认为负债，并计入当期损益。 A、短期薪酬 B、离职后福利 C、辞退福利 D、其他长期职工福利 A 4、企业发生的职工福利费为非货币性福利的，应当按照（ ）计量。 A、账面价值 B、账面余额 C、摊余成本 D、公允价值 D 5、企业应当在职工为其提供服务的会计期间，将根据（ ）计算的应缴存金额确认为负债，并计入当期损益或相关资产成本。 A、设定提存计划 B、设定受益计划 C、设定服务计划 D、设定义务计划 A 6、下列有关设定受益计划产生的职工薪酬成本列支去向的表述中，不正确的是（