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化妆品销售培训师
化妆品销售培训师
化妆品销售培训师:谭小琥
谭小琥老师
老师介绍:
品牌策略营销专家
清华大学特邀讲师
世界华人500强讲师
中国金牌管理咨询师
国际注册企业教练(RCC)
中国式沙盘模拟培训第一人
授课风格:
演说家的风采、战略家的气度、理论家的才华。
谭老师的培训课程:理论与实践相结合,非常有效,使我们受益很多。
——中国移动集团
讲师风格个性化,易听;易懂;易执行。
——南方石化
谭老师很多实用的方法能直接用到工作中,在很大程度上提高了我们的沟通效率与管理能力。我们会再请谭老师给我们进行三天的培训。
——绿城集团
告别理论讲教、推崇实务操作、亲历案例分享、实战经验传导。
——中海石油
谭老师是集演说家、战略家、学者型于一身的魅力讲师!
——联邦家居
1、煽动力就是销售力
2、聊天聊出亿万资产
3、八个问题,测试销售人员的灵活性
4、用五毛钱聚拢人气
5、快速成交一口价
6、用愿景“套牢”渠道商
7、让顾客花钱也快乐
8、用故事卖出骄人业绩
9、美的,狭缝中抢出24亿市场
【领导者成功之道】
巴菲特说,“很多人问我如何才能成为一位富翁,我觉得很简单——致富不取决于你的智商和天赋,它取决于你有多理性。人生的进退取舍是对财富管理的最大考验。”
取舍决定成败
作为企业家,在对利的追逐中也有取舍,也会不断选择,什么是你判断价值的标准,什么才是你应该作的战略选择?在彼得?德鲁克看来,战略管理不过是:做什么,由谁做和为谁做,怎么做,在哪里做和什么时候做的问题。
而迈克?波特则进一步认为,战略就是有所为和有所不为,其中更为重要的是选择不做什么。如果你要满足所有需求,提供所有的经营活动,那么最终将失去竞争优势。而取舍就是这个问题的关键。
万科,这家靠倒腾玉米起家的国内最大的房地产公司,靠什么完成了连续十余年稳健的发展?王石说,秘诀就是“取舍”二字。
万科从1984年成立,到1993年的10年间,从一个单一的摄像器材贸易商,发展为包括进出口、零售、房地产、投资、影视、广告、饮料等13大类,参股30多家企业,战线一度广布38个城市。1998年,万科开始了舍弃的过程,包括2001年,把所持有的万佳百货72%的股份全部转让给华润,而在当时,万佳的营业额已经超过沃尔玛和家乐福,居广东省第一位。尽管减去正在赢利的项目有壮士断臂的痛惜,但王石认为,以房地产为主业,专业化经营的思路才是万科今后的方向,也才成就了日后万科这个中国房地产的龙头老大。
同样,通用电气前首席执行官杰克?韦尔奇在接任的头两年,也出售了71项业务和生产线,其中包括中央空调、家用电器等通用以前起家的业务。几年中,杰克?韦尔奇通过兼并、合资以及参股等形式完成交易118项。这就是韦尔奇著名的“数一数二战略”,而这种取舍,令通用具有了在世界范围内独一独二的业务,即使十年后都不会落伍。
每一个卓越的商人,都会看到很多市场机会。而所谓取舍的问题,实际上我们不是没有机会,而是机会太多,不是你会失败,而是你会获得各种各样的成功,什么都赚钱,这时候的成功就是他取舍的结果。
万科是这样,通用电气是这样,IBM也是这样。
凭借超强的煽动力,苹果总裁乔布斯被誉为“全美最佳游说家”,连续22年被福布斯评为最佳CEO。
煽动力就是销售力
创办30年来,苹果公司一直在改变人们使用电脑和听音乐的方式。而它的创办者之一,现任总裁史蒂夫·乔布斯让人们知道,CEO,就该是公司的传道者和发言人,是公司的头号销售员。乔布斯是如何做到的呢?他到底有什么秘诀?
乔布斯的第一个秘诀是申明利益点。苹果公司卖的不是一团金属,而是一种体验。例如,介绍iPod的容量高达30GB时,他会明确解释,这意味着消费者可以在iPod里放7500首歌,25000张相片或者75小时的录像。
第二个秘诀是练习练习再练习。在乔布斯心目中,没有比新品发布会更重要的事了。他会反复检查演讲稿,在办公室里进行多次排练。通常这至少要花4个小时。
第三个秘诀是保持产品视觉化。乔布斯提到一种新的计算机芯片,他背后的墙上就会出现由新芯片显示的一系列色彩缤纷的图案。与之形成鲜明对比,通用的副总裁曾经发表了一个长达40分钟的新产品推介,引用数据达80多个,用不了多长时间,听众全跑光了。
第四个秘诀是展现出狂热的激情。乔布斯使用的词汇都有着很强的感情色彩。介绍iPod,他会说“这是有史以来最好的产品”、“有着华丽的荧屏,梦幻般的色彩”、“图像质量令人惊异”。
第五个方法是每个新品发表会上,乔布斯最后都会“再来一个”。他会介绍一个新产品,一个新特性或者一个新理念。在乔布斯看来,一个新品发布会犹如一场演唱会,开头要吸引人,中间要具体清晰,结尾要有力,最后还必须“再来一个”,给观众更多期待。
总裁是公司的代表。乔布斯的五个秘诀,让他拥有超强的煽动力,足以宣传公司,推广品牌,成为
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