2015年矿级安全管理制度汇编.doc

安全生产责任制度 为了加强公司的安全生产管理，深入贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”安全生产工作方针，牢固树立“用心做事”核心理念和“从零开始，向零奋斗”安全理念，落实和明确各级人员安全生产责任，保障员工的生命和财产安全，搞好安全生产，根据《安全生产法》、《安全生产许可证条例》等有关安全生产法律、法规、规范、标准的有关规定，特制定本制度。 第一条 各单位行政正职是本单位的安全第一责任人，按“谁主管，谁负责”、管业务必须管安全的原则。对安全生产负全面领导责任。负责组织制定本单位的安全目标及长远发展规划，定期召开安全生产办公会议，研究解决安全生产中出现的问题、隐患等。 各单位行政副职是自己分管工作范围内的安全第一责任人，对分管工作范围内的安全工作负领导责任。矿总工程师对安全技术工作负全面责任。 第二条 安全生产人人有责，按有岗必有责，有责必落实原则，各级、各部门人员，都应在各自不同的工作岗位上，贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针，执行国家有关安全生产的政策、法规和上级有关规定，对安全工作密切配合，互相扶持。 第三条 各级领导和员工有责任和义务参加各种安全管理（技术）的教育和培训，不断提高自身的安全生产意识和安全生产工作能力，从而有效地遏制事故的发生。 第四条 安监科责贯彻落实党和国家的安全生产方针、政策、法律法规以及上级部门、矿各项安全管理规定；负责组织开展安全检查；负责权限范围内的各类安全事故的调查与处理；负责安全费用提取、使用情况的监督检查。负责对本企业各级人员和各职能部门安全职责履行情况进行监督监察。对安全职责履行好的应予以表彰和奖励，对不负责任、失职造成事故的，应按本规定分清责任进行追究。 第五条 安监科是公司消防工作的业务主管部门，对易燃易爆的重点防火要害部门，必须建立健全各项管理制度，按规定配齐消防器材，并管理到位。 第六条 各级领导在各自的工作范围和管理权限内，负责组织贯彻执行国家和上级部门的有关安全生产法律、法规和企业的规章制度。在计划、布置 、检查、总结、评比生产工作的同时，必须计划、布置、检查、总结、评比安全工作。 第七条 各级、各部门领导人员除应履行本制度中所列的安全职责外，还应及时完成上级或主管领导临时交办的安全工作任务，并对所属部门人员履行安全职责的情况进行督促检查。 第八条 违犯上级及公司有关规定的按上级及公司有关规定执行。由于安全生产责任制不落实造成伤亡事故或重大经济损失者，除对责任人追究行政处罚和经济处罚外，并追究刑事责任。 第九条 各单位按照本制度必须建立各级人员安全生产责任制。 第十条 本制度如与国家、上级有关规定相抵触的，按上级有关规定执行。 安全办公会议制度 第一章 安全办公会议制度 第一条 安全办公会由矿长召集主持，矿长有事，分管安全的副矿长召集。参加人员为分管矿领导、副总工程师、各生产业务科室及地面生产经营单位负责人，必要时可以扩大范围。 第二条 安全办公会定于每月25号召开（日期可进行调整），总结本月安全生产状况，及时解决安全生产过程中各种问题。 第三条 安全办公会的主要内容是分析安全生产状况、排查事故的隐患，制定整改措施和讨论重大安全事项等。 第四条 必要时安全办公室会可在现场召开，实地讨论解决问题。 第五条 安全办公会要有中心议题，有讨论重点、有方案措施、有文字记录。 第六条 安全办公会安排重点工作必须制定责任落实表，逐项对业务科室或分管矿领导进行五定，各单位严格制定整改措施整改，短期无法整改的要完善防范措施，整改前严格监控管理。 第二章 安全例会管理制度 第七条 主持单位:安监科 第八条 会议时间：安全例会定于每周一下午18:40准时召开，特殊情况时，安监科将另行通知。 第九条 参加人员：有关矿领导，各生产业务科室科长、调度、井下基层区队正、副职。 第十条 会议要求 1、参加会议的各专业科室科长针对本专业上旬检查安全隐患要及时通报，对没有按“五定”时间整改又无正当理由的单位，要提出处罚意见，并责令其立即按要求处理；对下周的安全工作作出具体安排。 2、参加会议人员要认真做好笔记。 3、各参加会议的单位在该制度下发之日起，必须建立安全例会精神传达记录台帐，并由专人负责传达，落实和总结，以确保每周的安全信息内容能够及时传达到全体职工。 第十一条 会议纪律 1、参加会议人员必须为各单位副职以上领导，如果确实有事必须事向安监科请假，并制定专人参加会议。无故不参加会议或让别人代替的，一次罚款100元。 2、与会人员必须按时到场，不得迟到早退。迟到10分钟以内罚款50元；迟到10~20分钟罚款100元；迟到20分钟以上按不参加处理。 3、会议期间所有人员手机要调到震动，不许接打电话，不许交头接耳、大声喧哗，不许来回走动，否则罚款100元。 4、罚款单据统一由安监科开出，交财务